中财网渝北银鑫世纪酒店:领导干部欲立“权威”必先树“德行”
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领导干部欲立“权威”必先树“德行”
网友：潍水滔滔2011年12月27日09:46 来源：中国共产党新闻网 大凡领导干部都想树立一个好的“权威”，以便于开展工作，尤其目前随着地方换届陆续逐级完成，刚上任履新的官员更是面临着树权威、赢人心的问题。“为政以德，居其所，而群星拱之”。领导干部的权威从何而来？该如何树立？只有两个渠道：一是来自于“硬权威”，即职务所赋予的权力；二是来自于“软权威”，即因个人道德水准、领导艺术等“个人魅力”而赢得的群众拥戴和信赖。特定的职位不同人当职，“硬权威”是一定的，差别就在于“软权威”的造诣上，因此，领导干部要靠加强道德修养、提升“个人魅力”来树立“权威”。
“身先垂范”才有号召力。“其身正，不令而行；其身不正，虽令不行”，在号令下属方面喊破嗓子不如做出个样子，如果自身不正，则难以正人，比如前不久湖南衡阳市司法局两位领导干部“大打出手”，就是因为局长自己违规让单位进人，班子里其他同志极力反对，最后闹得个“满城风雨”。
“礼贤下士”才有亲和力。人与人融洽和谐是构建和谐社会的一个重要内容，也是和谐社会的一个重要标志，体现在领导方式上就是如何实现上下级之间的和谐，对此，领导干部要深刻领会，平时不能任随“脾气”发挥，做到谦逊恭让，平易近人，尊重同志。同时，古人云“知屋漏者在宇下，知政失者在朝野”，领导干部只有做到平易近人，主动融入到群众中去，才能听到真言规谏。
“位高德升”才有信服力。每当职务“更上上层楼”时，首先应感到本领上的恐慌，当务之急就是抓紧学习锻炼，使本领与职务相适，为“胜任”创造条件，而不是急急忙忙发脾气，耍威风。这一点对于换届履新的新一届领导班子而言尤为必要。
一位领导干部只要“德行”好，相信自会不“怒”自“威”，从而得到拥戴、受到支持，为扑下身子干事创业打下坚实基础。
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