江都区李桂山任免情况:每天学一点《职场沟通术》

来源：百度文库 编辑：中财网 时间：2024/04/30 01:58:02
                                                      每天学一点《职场沟通术》
“只要有人。就会有恩怨。”当你在职场中遭遇排挤时，当你与同事发生争吵时，当你挨了上司批评时，当你遇到难缠不易合作的客户时……聪慧的你将如何解决? 本书从职场达人的经验和智慧出发，选取“人际沟通”这一角度，分别从职场达人必知的沟通定律、注意事项，与上司、跟同事、和下属交往的沟通之道，如何才能升职加薪，怎样化解职场中的棘手难题等七个方面，以新颖的观点、鲜活的案例、活泼的笔调，一一解读“沟通宝典”，让读者?会心一笑之际，成长为游刃有余、八面玲珑的沟通高手。

1、第一章　职场达人的沟通定律

有人的地方就有江湖。形形色色的男男女女会聚于职场之中，便有了林林总总的想法和千奇百怪的故事，便有了回味无穷的喜怒悲欢，便有了泪流满面的感动或咬牙切齿的痛恨。所以，职场就是江湖。
  • 目录（1）
  • 目录（2）
  • 前言
  • 请你不要一个人去战斗（1）
  • 请你不要一个人去战斗（2）
  • 管理好你的情绪垃圾桶（1）
  • 管理好你的情绪垃圾桶（2）
  • 不要拿着放大镜去看人（1）
  • 不要拿着放大镜去看人（2）
  • 给人面子，你也有面子（1）
  • 给人面子，你也有面子（2）
  • 同甘共苦才能休戚与共（1）
  • 同甘共苦才能休戚与共（2）
  • 冷庙烧香会有意外收获（1）
  • 冷庙烧香会有意外收获（2）
  • 学会对自己的言行负责（1）
  • 学会对自己的言行负责（2）
  • 笑傲职场要有结果意识（1）
  • 笑傲职场要有结果意识（2）
  • 人情是一种可以再生的资源（1）
  • 人情是一种可以再生的资源（2）
  • 别把“吃亏”当做洪水猛兽（1）
  • 别把“吃亏”当做洪水猛兽（2）

2、第二章　职场沟通的八项注意

在职场中，大家性格迥异、年龄参差、阅历不一、认识有别，却是为了共同的目的会聚在一起，现实的目的是生存，高尚的说法叫事业。但不管是哪种说法，你不得不承认，职场关系是以利益作为纽带将大家联结在一起的。
  • 勿过分张扬个性（1）
  • 勿过分张扬个性（2）
  • 别说这些消极话（1）
  • 别说这些消极话（2）
  • 小人你得罪不起（1）
  • 小人你得罪不起（2）
  • 得饶人处且饶人（1）
  • 得饶人处且饶人（2）
  • 人在职场，要有“归零心态”（1）...
  • 人在职场，要有“归零心态”（2）...
  • “顾上”，但不能忘了“顾下”（...
  • “顾上”，但不能忘了“顾下”（...
  • 苛求完美，反而会收获烦恼（1）
  • 苛求完美，反而会收获烦恼（2）
  • 别让抱怨毁了你的职业生涯（1）
  • 别让抱怨毁了你的职业生涯（2）

3、第三章　与上司和睦相处有方法

这便决定了职场人际关系的复杂性和功利意识，决定了江湖气息会充斥于每一个职场的每一个人——忠诚还是功利，合作抑或竞争，捧场或者倾轧，如此等等，每个人的境遇不同、想法有异，便会有着不同的行为方式，产生天壤之别的沟通结果。
  • 做上司的左膀右臂（1）
  • 做上司的左膀右臂（2）
  • 不要跟上司抢风头（1）
  • 不要跟上司抢风头（2）
  • 到位，千万不要越位（1）
  • 到位，千万不要越位（2）
  • 替上司背一背黑锅（1）
  • 替上司背一背黑锅（2）
  • 当你被领导批评时（1）
  • 当你被领导批评时（2）
  • 当上司身陷窘境时（1）
  • 当上司身陷窘境时（2）
  • 副职上司不可忽略（1）
  • 副职上司不可忽略（2）
  • 请慢点儿邀功请赏（1）
  • 请慢点儿邀功请赏（2）
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