中财网普拉提腹部:坚持稳定低生育水平不动摇
来源：百度文库 编辑：中财网 时间：2024/05/09 05:52:32
坚持稳定低生育水平不动摇
本报讯（通讯员 曹国坤 郭亚囡）近年来，市人口计生委面对严峻形势，认真学习贯彻胡锦涛总书记“4·26”关于人口问题的重要讲话，坚持稳定低生育水平不动摇，牢固树立忧患意识、服务意识，积极推进稳定低生育水平各项工作的开展，为省会经济社会发展创造了良好的人口环境。
强化忧患意识，不断提高稳定低生育水平的紧迫感和责任感。市人口计生委通过研究人口数量对人均水平的影响，认真分析人口数量、素质、结构、分布对GDP的制约，进一步认识到在稳定低生育水平问题上的任何动摇，都将对经济社会发展产生难以逆转的长期影响，各级干部做不好稳定低生育水平的工作就是重大失职，必须把稳定低生育水平这项艰巨、复杂的工作当作长期任务，摆在更加突出、更加重要的位置。
进一步完善领导保障机制，为稳定低生育水平营造良好工作环境。坚持抓好人口计生干部队伍保障。在去年的乡镇机构改革中和今年的村（居）两委换届选举期间，对人员编制、工资待遇做出具体规定，确保基层有人干事，有人管事，工作不断档，服务不断线；在换届选举中，坚持对违反计生政策的干部不提拔使用，保证了基层计生工作的严肃性。
完善强根固本机制，全面夯实稳定低生育水平工作基础。市人口计生委确定了“强基础、补短板、破难点、出亮点”的工作思路，提出了“三年三步走”的工作目标，从强化队伍、阵地、制度、考核等方面入手，抓两头促中间，筑牢工作网底，稳定低生育水平。采取部门信息比对、党政分管领导和计生部门主要负责人“双签名”、流入地与流出地同时上报“双保险”等措施，托清了工作底数，仅新纳入服务管理的流动人口就达2.1万人。狠抓后进促平衡，制定了严格的薄弱村（居）转化制度，对薄弱村（居），采取定人员、定职责、定时限、定奖惩的“四定”措施，全力推动后进转化，促进工作平衡发展。改革年终一次考核定全局的做法，加强日常考核和专项考核，引导各级把功夫下在平时，把精力用在基层，用在一线。保持人口计生工作的和谐发展、科学发展、可持续发展。