excel怎么合并两列数据:八大要点突破面试大关——如何应对压力面试

来源：百度文库 编辑：中财网 时间：2024/04/29 05:16:03
八大要点突破面试大关——如何应对压力面试?压力面试是？

压力面试一般指的是，在面试中面试官故意提出“刁钻”问题，这种面试方式。提出这种问题的意图通常是，想要看到面试者被逼到困境之后所显现的最真实、毫无包装的一面。这样面试官就可以把面试者的真实一面看得很透彻。

面试官会注意的地方

1、压力面试就是要面试者陷入困境，现在很多面试者也渐渐了解了这种面试的目的。但是，这种“刁钻”并不是恶意的，它只是想要面试者有压力，并不是要给面试者下圈套。提问的一方有责任从对方的回答中找到矛盾的点并追究到底。

对于面试官来说，这也是工作的一项内容，因为单单看面试者的表面无法深刻地了解这个人的本性，所以面试官才会不断地提问直到透彻为止。

2、要注意随机应变

在压力面试的时候，通常面试官的心情都是“面前这个人还不错，但是总觉得哪个地方不是很尽人意，无论怎么样暂且先试探下这个面试者吧。如果在问答之中，他可以解除我心中的疑问，那就录用他。”换句话说，就是在录用之前最后一关。所以，压力面试可以说是很危险的但同时也是个很好的机会。在面试官对你进行压力面试的时候，要想到它其实代表着你有很大的希望，不要慌张，好好回答面试官的每一个问题。

压力面试问题锦集

1、（看最高学历）啊，是个三流的大学啊。

对应法宝：不要对自己的大学有自卑感，向面试官阐述自己选择这个大学的理由。

2、（看成绩表）好像得优的很少啊。

对应法宝：自信地说出在实践、工作中获得的成绩。

3、是学文科的啊。

对应法宝：阐述少数的优点（学文的人数相对较少）。

4、我们公司的工作可是挺辛苦的啊。

对应法宝：强调自己早有准备工作不是一件轻松的事情。

5、不是这个地方的人啊。（这个问题面试官是想询问为什么不在本地找工作，又或者是不是过一段时间就会辞职）

对应法宝：强调自己会为所应聘公司尽自己的全力。


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