社保退休工资计算公式
我已经退休完毕。许多人关心我的退休工资，我比你们更关心我的退休工资。结果计算结果出来之后我的心情不太好，因为退休工资比我想的要低。即便是如此低的退休金还是我争取来的，差一点就更低。
我的工龄直接被社保局给废了，大学也白考了，就因为我档案里原单位写了个自动离职。经过我拿着档案回到原单位人事处补开辞职证明这么复杂的流程，我的退休工资从1000多上升至2000多，离我心目中的3000多虽然有一定差距，不过，想到多少钱也买不来的人生经历，我也就心平了。
下面是退休计算公式，社保局的小姐说是看了不许拿走，想到广大情况不明的群众，我还是拿走了，打出来给大家作为参考，愿意多买的多买，愿意少买的少买，反正咱们再精明，也精明不过社保局。
关于社保局的问题，哪天有空再细说，不过我真是没有细说的心情，说了也是白说，浪费表情。
在这里要告诉所有辞职出来的朋友们，务必找到档案，借出来拿到原单位的人事处，开具辞职证明，没有这个证明，社保局二话不说，也不告知你，也不帮助你，直接切断你的工龄，对任何一位辞职人员退休金的影响，少则6.7百，多则上千元，退休后每年还要调整工资，万一咱们长命百岁呢，这可不是一条小数。
再说了，辞职出来的人，没有享受国家一分一毫的待遇，全凭着自己养活自己，退休后比体制内的人少拿钱已经是不公平了，这点工龄还是自己多跑跑搞掂吧。
以下是计算公式，大家自己分析参考吧。
基础养老金：(上年度在岗职工月平均工资+指数化月平均缴费工资)+2*总缴费年限*1%
说明：指数化月平均缴费工资，是根据你缴纳社保一贯以来的钱数，电脑计算出来的标准，个人很难计算
个人账户养老金：退休时个人账户累计额÷计发月数195。
说明：个人账户养老金总额，可以上社保局网站，输入你个人电脑号查询。195这个数字是社保局制定的，来历不明，有时候会调整，据说去年是110.
过渡性养老金：指数化月平均缴费工资*享受比例。
说明：享受比例根据你的缴费情况由社保局定，每个人都不同。
过渡性补贴：按1994年7月前的缴费年限1年给付10元计算
工龄补助：（退休后首月领取的基本养老金+过渡性补贴）*1992年7月前的缴费年限*0.5%
生活补助：（基本养老金+过渡性补贴+工龄补助）*缴费年限*0.37%+100
这几个指标对养老金影响比较大：
1992年7月前的缴费年限（说明：由工龄决定）
1994年7月前缴费年限（说明：由工龄决定）
总缴费年限
月平均缴费指数
指数化月平均缴费工资
说说我的分析结论，如果是个人缴费的话，还是按照最低标准，如果是单位缴费的话，当然越高越好。
二十年弹指一挥间，当年豪情万丈下海的人们，今天变成了路边的一颗野草，赶上风雨赶上冰雪赶上铁蹄践踏，还是赶上艳阳高照，谁都说不好。反正你就是那颗野草，那颗自生自灭的野草。
还是那句话，这一个十年破坏的市场，再一个十年未必补得回来。如果都靠着单位养活，14亿人呢，养得起吗？谁养谁呢？
备注：说明来自我个人理解，不作为权威解释。
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