中财网去哪儿ebooking手机版:廉政风险防控紧盯103个“点”
来源：百度文库 编辑：中财网 时间：2024/04/29 06:53:14
一是由过去的以点为主防控方式变为点面结合防控方式。以往的廉政机制主要针对容易发生腐败的个人和岗位，为了将廉政风险防控管理机制落到实处，我院制定了一套周密的廉政风险防控管理机制。首先，自上而下查找风险点，从领导干部开始，然后扩大到中层干部和全院干警;其次，针对业务部门和综合部门的不同特点，采用不同方式查找;最后，针对查找出的风险点，经过全院讨论、主管领导审核、党组会审议、全院公示后，组织全院各部门互查，相互完善补充。通过系统梳理，我院共查找到风险点103处，其中岗位通用风险点15个，岗位专用风险点88个，并据此制作了《廉政风险识别要素及防控措施一览表》。
二是由教育式防控变为操作式防控。以往的廉政机制主要表现为开展廉政教育活动，而实施廉政风险防控管理机制后，针对查找出的风险点，通过日常督察、专项督察的方式，对重点部门办案纪律作风情况、重点办案环节、办案安全等方面进行督察，有效避免违法违纪问题的发生。通过对风险点的日常、专项督察，各业务部门办案更加细致，效率明显提高，未出现违法违纪问题。在区政法委和市院组织的执法大检查活动中，我院的工作得到了检查组的一致好评。
三是由机械式防控变为有针对性的灵活防控。过去廉政教育方式主要是开展警示活动和廉政讲座等等，针对性不够强。实施廉政风险防控管理机制后，针对不同岗位，不同职责和不同风险进行防控，不留死角，发现遗漏可以及时弥补。各岗位人员针对各自风险点可随时自查，达到了有效预防的目的。灵活的防控机制极大地激励了干警们的工作积极性，2010年，我院侦查监督科三名干警在全市检察机关第二届侦查监督“十佳十优”检察官竞赛中获得佳绩。
四是由单一工作机制变为多种有效机制有机结合。廉政风险防控管理机制的运行不是孤立的，我院注重将该机制与绩效考核机制、规范化管理机制、检务督察工作的有效结合。通过多种机制的运作，自侦部门不仅强化了自身的廉政意识，在办案上也是成效显著，其中，反渎局2010年的上半年办案数量即超过2009年全年办案数;反贪部门在办案工作中，敢于碰硬，查处要案6件，特别是出色地办理了上级交办的3起有影响的专案，在区委政法委组织的案件评查活动中获得好评。