支的部首有哪些字:[图] 用标准化作业促进安全行为养成

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[图] 用标准化作业促进安全行为养成作者：马国栋来源: 人民铁道报更新时间： 2007-12-11

　　济南西机务段把规范落实机车乘务员标准化作业作为提高职工素质、确保提速条件下安全生产持续稳定发展的大计，采取有效措施，做到值乘过程中时时有标准、人人按标准、处处卡标准，有效促进了机车乘务员安全行为的养成。

　　标准明细化。济南西机务段细化完善了《机车乘务员趟车作业标准》，按照叫班出勤、接车、检车、出库、挂车、列车制动机试验、开车准备、起动列车、途中操纵、到达停车、退乘分析等趟车作业程序，区分不同机型、值乘区段，制定了操作规范标准，使机车乘务员在值乘作业中，一招一式都有章可循、有据可依。他们对列车进出站时，学习司机站立瞭望的起止地点和提前试闸、机械间巡视时机进行了明确规定，并制定了运行控制器按键记录制度。　　这个段广泛开展了“塑形达标”活动，为机车乘务员统一配发了背包、饭盒等物品，要求机班双人按季节统一着装、同出同退，规范细致的作业标准使机车乘务员作业实现了“有标可依”。　　训练实作化。济南西机务段给全体机车乘务员下发了《机车乘务员趟车作业标准手册》。这个段利用车队学习会，进行“就地开车”演练和标准化作业研讨竞赛，为学练和执行标准化作业“保　温”。这个段实行定期全员鉴定制度，指导司机每季对所辖机班人员全部鉴定一遍，对于排序末位者给予摘牌学习提高的处分。　　这个段每半年开展一次“标准化作业竞赛”活动，组织4个运用车间选拔优秀机班，抽签决定值乘“区段”，利用模拟操纵装置进行“实战”竞赛。同时，这个段还组织机车乘务员现场观摩打分，把竞赛中的演练过程变成广泛学习提高的过程。　　这个段采取新职工与工人技师、技术能手等优秀机车乘务员签订师徒合同的办法，实行标准化作业鉴定结果责任联挂制度，达到“严师代高徒”的目的。　　督查严格化。针对乘务外线作业、流动性强、全程监控难度大的特点，济南西机务段加大外线抽查力度，量化了干部抽查数量任务标准，重点加强后半夜值乘、支线区段和偏远站场等的抽查次数。通过公开招聘，这个段选拔出10名责任心强、业务水平高的职工成立了段安全生产监督纠察大队，主要负责全段干部职工标准化作业执行情况的检查督导。他们确立了外线6个关键区段、12个关键站场和段内8个关键场所，坚持每月覆盖检查一遍。　　他们充分利用机车“黑匣子”的记录和检测功能，认真分析机车乘务员标准化作业情况，对站场区段输入、进出站站立瞭望、途中进行机械间巡视和确认调车信号等记录时机进行对标考核。与此同时，他们修订了《济南西机务段对从业人员“违章、违纪、违标”行为的处理办法》，明细了百余种“三违”行为及处罚标准，对发生严重“三违”的职工，一律给予待岗学习的处分；完善了干部抓安全管理的22项失职失责行为及追究标准，对“当好人”“走形式”的管理者给予严肃处理；对引发严重安全问题的，一律给予撤职处理。　　这个段严格执行标准化作业，有效促进了机车乘务员安全行为的养成，为确保运输安全奠定了坚实基础。

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