试验分析随机性原则:如何才能被需要 中层领导的做事哲学
来源:百度文库 编辑:中财网 时间:2024/04/29 04:04:42
如何才能被需要 中层领导的做事哲学
- http://www.360doc.com/content/11/1216/22/8070099_172819667.shtml作者:枯藤老树新芽编著
内容提要
- 本书详细阐述了在现代职场生涯中,中层领导如何与上司、下属建立良性的、有效的上传下达,从而提升自己的领导水平。
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章节目录
- 第一章 事上:怎样让上司满意
- 上有头,下有兵,中层领导最夹心
- 饭局不是万能的,没有饭局是万万不能的
- 人人都爱戴高帽子
- 上司的黑锅该背还得背
- 见机行事,和上司也可以讲条件
- 对上司称呼得体,中层领导重要的开场白
- 中层领导的烦恼,原来花无百日红
- 适当低调,收敛自己的表现欲望
- 给自己一个合适的形象定位
- 所谓忠诚就是和上司穿一条裤子
- 好汉要勇于吃眼前亏
- 站着做事易,俯首认错难
- 中层领导的无法言说之痛
- 掌握必要的职场谎言,能在关键时候保全自己
- 男女有别,你能搞定女上司吗
- 弄虚作假等于把上司当傻子
- 上司请吃饭意味着什么
- 随时汇报你的工作进展
- 二把手要当好,小荷不露尖尖角
- 高你半级的上司,是最危险的人
- 烧香要看菩萨,进对庙是前提
- 上帝也会打瞌睡,公平从来不绝对
- 把工作资历变成无形资产
- 新官三把火怎么烧
- 没把握的事,承诺要谨慎
- 当面棒打,背后喂补药
- 不要对谁特好,也不要对谁不好
- 新上司应与老员工这样pk
- 除了祸从口出,眼睛也会得罪人
- 让下属保持“饥饿”的状态
- 让B级的人做A级的事
- 顺水推舟是一条捷径
- 高情商帮你笼络人心
- 有难自己当,有福大家享
- 好奇害死猫,优越感害死人
- 伸手不打笑脸人,该拒绝时别犹豫
- 关心所有人,关注几个人
- “烫手山芋”接还是不接
- 必要的时候也不妨狐假虎威
- 在利益与道义中间找到平衡
- 平和再平和,不做沸腾压力锅
- 千万不要以貌取人
- 对他人宽容大一号,对自己私欲小一号
- 鸡毛就是鸡毛,聪明人不会拿它当令箭
- 什么都管的上司累死也没人同情
- 人气很重要,地低才能汇成海
- 敬业是应该的,谁让你想混得更好
- 没有什么是不会的,说你行你就行
- 言多必失,成也说话,败也说话
- 拿望远镜看别人,拿放大镜看自己
- 与其临渊羡鱼,不如退而结网
- 说话听声,锣鼓听音
- 人比人气死人,不要争一时之长短
- 与其你死我活,不如你活我也活
- 江湖深似海,提防“小白兔”带刀来
- 远离隐私,惹不起躲为上上策
- 人不犯你你不犯人,人若犯你你需犯人
- 职场无风也起浪,中层领导要提防
- 职场卧底,玩的不仅是心跳
- 买车能带来意想不到的好处
- 正确对待职场竞争
- 如何处理办公室恋情
- 在稳定与高薪间徘徊,在鸡头与凤尾间摇摆
- 好走的都是下坡路,往上走当然要付出
- 先下手为强,后下手遭殃
- 好马也可以吃回头草
- 不积跬步,无以至千里
- 给自己制定明确的追求目标
- 中层领导工作里的N年之痒
怎样做好中层领导
中层领导怎么开展工作?
如何才能受到领导的重视?
我刚刚上任公司的中层领导,许多关系都不太熟悉
做事多,可领导不买账,看不到你的忙碌~
我在一家中型企业做中层领导
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作为一个学生团体,如何才能提高大家做事的积极性?
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网页中层的显示
新进入到一个公司的中层领导,是等老总安排工作呢?还是自己主动工作?
做事要如何才能取得高效率?
如何才能让领导赏识?
我很努力认真的做事,可老是被领导批评,感觉工作压力很大.........请大家帮帮我.
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领导怎么老爱命令你做事?
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