中财网都市布衣郎中:“钻石宝马”：美女既是商品又是“稀缺性人力资本”（1）
来源：百度文库 编辑：中财网 时间：2024/05/06 17:03:46
●●HR“人岗匹配”与“稀缺性人力资本”
当爱情贴上美女的标签
美女，爱情，各执一词，互不相干。只因美女是现世最值钱的标签，所以到处贴，当它被贴在爱情上，爱情这棵树将立刻成为一株名曰美女的名贵的“稀缺性”树，实现“人岗匹配”。
美女、爱情都不能换钱，只因美女属于“稀缺性人力资本”，恰好有那财大气粗膀阔腰圆的，欲显示其优越性，以利诱之，于是美女爱情成了金钱的代名词。其实，若将那外表漂亮内心如毒蝎的美女与外表丑陋内心美丽的女子两相比较，让一个智慧成熟的男人来选择，应该不是一道难题。
可因现今男人似乎都喜欢美女，于是就轻易做出选择。
真正的美女不多，自然就成了稀有资源，一种理论上为稀有的公共资源。稀有资源相对于非美女匮乏，就成了“稀缺性人力资本”，自然也就成“稀有人”和“稀有时”能享有的资源。钻石和“宝马”是跟美女匹配的稀有资源之一，所以很难在百姓手指上、喜欢的轿车上看到，而金银则不一样，满街都是金戒指银耳环，没有谁觉得了不起。
无论是美女钻石，还是“洞房花烛夜，金榜题名时”，或者香车美女，男性的追求目标非常明确——名利与女人。每个正常男人，不
管是顶天立地的英雄，还是平庸的凡夫俗子，心中总有自己的梦中情人，而且大家的梦中情人还具有相当的一致性。无论是在古代还是在现代，中国男人的审美标准都相当一致。
理论上，男性眼中的美女是大体相同(“大众美”)。经济学中的公共资源是一种商品，这种商品一旦被生产出来，所有人都在消费这种商品获益的人群之内。公共商品具有排他性和非竞争性的特征。男性眼中的美女的性质类似于公共商品，也有非排他性和非竞争性。HR管理学中则是“稀缺性人力资本”（本博客在《有一种不可复制的“稀缺性人力资本”是美丽》有专文介绍）。
第一，美女的“大众美”具有非竞争性，这种美成立了，对这种美的反复使用不会增加下一次使用的成本，或者只增加少量成本。在成本不变的前提下，拥有大众美资源的女性对这一资源的反复使用必然会增加自己的收益，即：大众美资源有规模收益递增的性质。
追求利益最大化就会利用自身占有的大众美资源。对影视明星等，一般直接对使用其大众美资源的人收取货币；对不是影视明星但占有大众美资源的女性，他们的收费一般采用货币以外的形式，比如要求他人对自己的行为更加宽容，要求赋予自己更多的权力却履行较少的义务，等等。
任何理性的女性，都会利用自己的美收费的权利，都不会把自己的“稀缺性人力资本”廉价出让，即便是在“金融危机”中也如此。这就是为什么明星们稳定的婚姻生活，一般开始得都比较晚。因为她们不想放弃利用自己的美收费的权利，而是要尽力延长收费的时间，万一结了婚大多都要“隐瞒”做“单身状”；这就是为什么许多年轻貌美的女明星嫁给了富豪？因为婚姻意味着他们要全部或部分的放弃利用自己的美丽收费的权利，这种放弃必须得到补偿，所以她们嫁给了富豪。
美女确实更方便使用“稀缺性人力资本”利器，而男人自投罗网的机会便会愈高。笑贫不笑色。在这个时代里，一个女人只要年轻漂亮，再敢利用她的艳光四射的“胸器”和“小李飞刀”，她要成名和找到钱，实在不难。因此，当追求一个美
女时，面对的是一个“稀缺性人力资本”的所有者，要想得到这种美丽，就必须支付较高的成本。
第二，从男性的角度讲，美女的“大众美”具有非排他性。我们去看一场影星的电影或者听一场歌星的演唱会，都是要付费的。普通的美女就无法通过收取价格的手段排除掉其他的受益者，无法把自己的美丽专注于某一个人。而男性是自私的，是不与他人分享美女的，因此就会出现矛盾。美女的“大众美”非排他性决定了男性不应追求“大众美”。
现代男人据说是“站着心虚，躺着肾虚”；白天理亏，夜晚肾亏。有大男子主义传统的中国，在社会进入转型时期，男人们往往更无所适从，一方面要经受住美丽女性的崛起压力，另外还要满足美丽女性挑剔与期望并存的复合要求，特别在两性的处理上，男人多处于劣势。
不同的审美素质的差异导致审美素质成了“稀缺性人力资本”，也就有报酬递增的性质。你具备了某种审美素质，反复使用这种素质但付出较少的边际成本。
“大众美”具有非竞争性，决定了获得大众美必须付出相当高的价格；“大众美”有排他性，决定了大众美有不专一的性质。这两点共同决定了大众美不值得追求。因为你面对的是一种不可复制的“稀缺性人力资本”。