中财网precheck是什么意思啊:工作态度决定绩效·中国石化报·多媒体数字报刊
来源：百度文库 编辑：中财网 时间：2024/04/28 23:48:20
工作态度决定绩效
高 众
有人在论及成功要素时说，成功有三个要素，就像一个三角形的三条边，一个是技能，一个是经验，一个是态度。如果不具备技能，经过学习可以掌握；如果不具备经验，经过日积月累也可以拥有；然而态度却不是经过简单的培训就可以获得的。
端正的工作态度，是一种干好工作的心情。工作不仅是生存的一种需要，也是人生价值的一种体现。干工作不只是干，而且还要追求好，要干好工作必须有一个好的工作态度。如果工作态度不端正，容易养成不良的工作习惯，马马虎虎，对今后的工作有极其坏的影响。因为态度是行为的基础，积极的态度，往往采取积极的行为；消极的态度，往往采取消极的行为。如果每天清晨，我们能带着一个好的心情，一个健康积极的心态来迎接这一天的工作，那你工作起来是快乐的；但如果每天带着一种怨天尤人的心情，满腹牢骚来上班，把工作当成一种负担，那你这一整天都是沮丧郁闷的，你的工作肯定也是拖拉低效的。
端正的工作态度，是一种面对自己错误时的勇气和心态。工作时难免要犯一些小错误，犯了错误难免要受到批评，可有些人对领导或同事的批评就接受不了，容易闹情绪，甚至影响到以后的工作。其实这也是工作态度不端正引起的。我们应该有大气的处事心态，敢于承认错误的勇气，有错误，虚心接受批评，出了差错，认真分析原因，把思想认识提高到一个较高的层面，在批评中成长。只有虚心改进才能不断提高，这样才有利于创造和谐向上的工作氛围。
端正的工作态度，是一种认真负责的工作理念。就拿加油员来说，每天的工作就是加油、收款、交接班、接卸油、报数、做表、记账等等。你或许觉得自己的工作很普通，自己认不认真好像无关大碍。可是你错了，你收款时稍有疏忽可能就让你赔钱，你报数时小小的马虎可能就让零售中心查半天。你工作中细小的失误，对他人或许会造成大的麻烦。
所以有人说，在一个人的职业生涯中，态度是起决定性作用的，不是能力决定成败，而是态度决定成败。这话是很有道理的。
工作态度
决定绩效
高 众
有人在论及成功要素时说，成功有三个要素，就像一个三角形的三条边，一个是技能，一个是经验，一个是态度。如果不具备技能，经过学习可以掌握；如果不具备经验，经过日积月累也可以拥有；然而态度却不是经过简单的培训就可以获得的。
端正的工作态度，是一种干好工作的心情。工作不仅是生存的一种需要，也是人生价值的一种体现。干工作不只是干，而且还要追求好，要干好工作必须有一个好的工作态度。如果工作态度不端正，容易养成不良的工作习惯，马马虎虎，对今后的工作有极其坏的影响。因为态度是行为的基础，积极的态度，往往采取积极的行为；消极的态度，往往采取消极的行为。如果每天清晨，我们能带着一个好的心情，一个健康积极的心态来迎接这一天的工作，那你工作起来是快乐的；但如果每天带着一种怨天尤人的心情，满腹牢骚来上班，把工作当成一种负担，那你这一整天都是沮丧郁闷的，你的工作肯定也是拖拉低效的。
端正的工作态度，是一种面对自己错误时的勇气和心态。工作时难免要犯一些小错误，犯了错误难免要受到批评，可有些人对领导或同事的批评就接受不了，容易闹情绪，甚至影响到以后的工作。其实这也是工作态度不端正引起的。我们应该有大气的处事心态，敢于承认错误的勇气，有错误，虚心接受批评，出了差错，认真分析原因，把思想认识提高到一个较高的层面，在批评中成长。只有虚心改进才能不断提高，这样才有利于创造和谐向上的工作氛围。
端正的工作态度，是一种认真负责的工作理念。就拿加油员来说，每天的工作就是加油、收款、交接班、接卸油、报数、做表、记账等等。你或许觉得自己的工作很普通，自己认不认真好像无关大碍。可是你错了，你收款时稍有疏忽可能就让你赔钱，你报数时小小的马虎可能就让零售中心查半天。你工作中细小的失误，对他人或许会造成大的麻烦。
所以有人说，在一个人的职业生涯中，态度是起决定性作用的，不是能力决定成败，而是态度决定成败。这话是很有道理的。
工作态度
决定绩效