中财网上海哪儿可买到旗袍:懂得聆听，你才有可能成功！
来源：百度文库 编辑：中财网 时间：2024/04/29 07:53:40
我懂得聆听，是从32岁那年开始的。
我32岁那年，还在一家国营的外贸公司里工作，是公司对外合作部的负责人。有一次，我们公司与香港的一家大公司谈合作，该公司老板是一位50多岁的女士，非常强势、语言锋利、头脑敏锐，我们老总也是50多岁，也很自负，两人都想按照自己的想法让对方跟进。因此，谈了几个回合，也没有聚焦点，而且几次都是不欢而散。一天，老总把我叫到办公室说：“明天，你负责接待邱女士，与她的合作很难，不成就算了吧。”显然他已很不耐烦，失去信心了，我说：“好吧，黄总，我再和她谈谈。”
第二天，邱女士来到接待室后，我们先闲聊了几句，我问了问她休息的怎样、吃的合不合口味，对西安的印象如何？等等。很快，我们就进入了合作的话题，一谈正题，邱女士就好像立刻进入了“战场”，显得异常兴奋，她连珠炮式的夸夸其谈，谈她的处事观 、生意观、人生观，以及她今后的想法（邱女士是继承父亲的家业），越谈越兴奋，时而挥手、时而站立、时而渡步，我始终全神贯注地看着她，用微笑、用点头配合她，她讲到激动处时，我也会真诚地用“是的”、“讲的很好”、“呀，非常好”等来表示赞许和互动，自始至终，我没有发表自己的看法（也没有机会去阐述观点），但却一直表现出了极大地兴趣和耐心。
奇迹出现了，第二天早上刚刚上班，邱女士就与随从来到了我们公司，找到黄总，主动地说：“你们提供的合作方案，我基本接受，只有几个小地方再改一改，更加细化一下，很多东西关键是要落到实处，一会就可以签字盖章了。”我们黄总受宠若惊，连忙说：“好的，好的。”正在他感到诧异的时候，邱女士对黄总说：“小宋这个人，很有思想，很有观点，我们之间谈的很融洽，有许多观点是一致的，你有这样的好助手，这是您黄总的福份呀。”其实，我什么都没有讲，我只是全神贯注地聆听，并时而用语言和动作表示赞同而已，可我没有想到聆听会产生这么大的奇异效果！也正是经过这件事，我真正体会和理解了聆听在我们工作和生活中的地位。
学会聆听、懂得聆听，其实在我们的生活中、交往中、工作中、都是非常重要的。人与人交往最重要的是互相尊重和真诚，认真地聆听对方的讲话，表达的是：对对方的基本尊重。聆听，给对方传递了你对他（她）的重视和尊重、你做事的认真和严谨、你在意他（她）的事情和观点、你是一个有修养和礼貌的人。在交往中，许多人不懂得聆听、不愿聆听，说话往往爱占上风、抢着与别人说话，甚至还打断别人的讲话，极力地表现自己，或者口若悬河、夸夸其谈，不给别人说话的机会，自己从头到尾唱独角戏，结果；往往给对方造成极其不好的印象，让对方心里不舒服，使谈判和合作失败！学会聆听、懂得聆听，让对方充分地表达自己，你才能了解对方、掌握对方，迅速分析对方的漏洞、弱点、虚实、爱好和特点，以便对症下药，有利于谈判的主动权，多让对方表达，你予以配合，也不容易让对方掌握你的想法、底牌，会使你在谈判中更加自如！
在工作中，学会聆听，懂得聆听，无论是老板，还是员工都会受益无穷。员工无论在开会时、交流时、谈判时，认真听取老板的讲话：一来表示尊重，二来会迅速领会意图，三来能学到许多有用的东西。老板认真听取员工的汇报、发言：一来表示重视，二来会了解更多的情况（经营发面，员工心理、管理方面等）。员工与员工之间认真听取对方的表达，能非常好的沟通，有利于工作的配合、协作和问题的解决。
所以说：学会聆听，懂得聆听，使一个人走向成功的重要素养，是迈向成功的第一步！而且聆听的美德，将会使一个人受益终生！
我32岁那年，还在一家国营的外贸公司里工作，是公司对外合作部的负责人。有一次，我们公司与香港的一家大公司谈合作，该公司老板是一位50多岁的女士，非常强势、语言锋利、头脑敏锐，我们老总也是50多岁，也很自负，两人都想按照自己的想法让对方跟进。因此，谈了几个回合，也没有聚焦点，而且几次都是不欢而散。一天，老总把我叫到办公室说：“明天，你负责接待邱女士，与她的合作很难，不成就算了吧。”显然他已很不耐烦，失去信心了，我说：“好吧，黄总，我再和她谈谈。”
第二天，邱女士来到接待室后，我们先闲聊了几句，我问了问她休息的怎样、吃的合不合口味，对西安的印象如何？等等。很快，我们就进入了合作的话题，一谈正题，邱女士就好像立刻进入了“战场”，显得异常兴奋，她连珠炮式的夸夸其谈，谈她的处事观 、生意观、人生观，以及她今后的想法（邱女士是继承父亲的家业），越谈越兴奋，时而挥手、时而站立、时而渡步，我始终全神贯注地看着她，用微笑、用点头配合她，她讲到激动处时，我也会真诚地用“是的”、“讲的很好”、“呀，非常好”等来表示赞许和互动，自始至终，我没有发表自己的看法（也没有机会去阐述观点），但却一直表现出了极大地兴趣和耐心。
奇迹出现了，第二天早上刚刚上班，邱女士就与随从来到了我们公司，找到黄总，主动地说：“你们提供的合作方案，我基本接受，只有几个小地方再改一改，更加细化一下，很多东西关键是要落到实处，一会就可以签字盖章了。”我们黄总受宠若惊，连忙说：“好的，好的。”正在他感到诧异的时候，邱女士对黄总说：“小宋这个人，很有思想，很有观点，我们之间谈的很融洽，有许多观点是一致的，你有这样的好助手，这是您黄总的福份呀。”其实，我什么都没有讲，我只是全神贯注地聆听，并时而用语言和动作表示赞同而已，可我没有想到聆听会产生这么大的奇异效果！也正是经过这件事，我真正体会和理解了聆听在我们工作和生活中的地位。
学会聆听、懂得聆听，其实在我们的生活中、交往中、工作中、都是非常重要的。人与人交往最重要的是互相尊重和真诚，认真地聆听对方的讲话，表达的是：对对方的基本尊重。聆听，给对方传递了你对他（她）的重视和尊重、你做事的认真和严谨、你在意他（她）的事情和观点、你是一个有修养和礼貌的人。在交往中，许多人不懂得聆听、不愿聆听，说话往往爱占上风、抢着与别人说话，甚至还打断别人的讲话，极力地表现自己，或者口若悬河、夸夸其谈，不给别人说话的机会，自己从头到尾唱独角戏，结果；往往给对方造成极其不好的印象，让对方心里不舒服，使谈判和合作失败！学会聆听、懂得聆听，让对方充分地表达自己，你才能了解对方、掌握对方，迅速分析对方的漏洞、弱点、虚实、爱好和特点，以便对症下药，有利于谈判的主动权，多让对方表达，你予以配合，也不容易让对方掌握你的想法、底牌，会使你在谈判中更加自如！
在工作中，学会聆听，懂得聆听，无论是老板，还是员工都会受益无穷。员工无论在开会时、交流时、谈判时，认真听取老板的讲话：一来表示尊重，二来会迅速领会意图，三来能学到许多有用的东西。老板认真听取员工的汇报、发言：一来表示重视，二来会了解更多的情况（经营发面，员工心理、管理方面等）。员工与员工之间认真听取对方的表达，能非常好的沟通，有利于工作的配合、协作和问题的解决。
所以说：学会聆听，懂得聆听，使一个人走向成功的重要素养，是迈向成功的第一步！而且聆听的美德，将会使一个人受益终生！