中财网张三丰是不是在少林寺':低学历一样高收入 曝光最新20种月薪上万的职业
来源：百度文库 编辑：中财网 时间：2024/05/11 05:50:54
低学历一样高收入 曝光最新20种月薪上万的职业
http://www.soufun.com 房地产门户-搜房网 2011年03月29日 01:00 论坛 [提要]“每月保底工资8000元，综合收入可达万元以上……”如果你以为这类高薪工作现在还是博士和硕士生的专利，那你就落伍了。记者从顺德节后多场招聘会上走访调查得知，不少技术性岗位的需求已出现“井喷”，就算是学历不高的农民工，只要技术在手，也能成为月入上万的“打工皇帝”。“每月保底工资8000元，综合收入可达万元以上……”如果你以为这类高薪工作现在还是博士和硕士生的专利，那你就落伍了。记者从顺德节后多场招聘会上走访调查得知，不少技术性岗位的需求已出现“井喷”，就算是学历不高的农民工，只要技术在手，也能成为月入上万的“打工皇帝”。
售楼员
月薪万元左右
学历要求：初中以上
形象好、懂产品和口齿伶俐的售楼员是各大地产商和中介抢夺的人才。
根据调查，顺德各楼盘的售楼员的学历并不高。在各大地产公司里，售楼员的学历组成可谓五花八门，他们中既有大中专生，也有本科生。售楼员的薪酬构成为底薪加提成，其中提成占绝大部分。按销售产品的种类来说，卖别墅所得最高，其次是洋房和二手楼等。在大型地产企业的优秀售楼员，月薪可轻轻松松过万元。
缺点：对样貌要求比较高，很多售楼员都是吃“青春饭”，流动性较大。印刷技工
月薪万元以上
学历要求：无
顺德勒流有不少印刷包装行业，需要折页机长、拼版师傅和校对等人才，其中最紧缺岗位就是印刷机长，目前普遍月薪都在1万元以上，其工资构成为底薪加提成。
据勒流一家印刷厂的招聘人员介绍，该工种目前没有相关学校可以培训，人才紧缺。“很多机长都是从学徒做起，通过跟着老师傅实操，慢慢学到技术。”
据悉，印刷机长被称为“金蓝领”，由一名学徒成长为一名印刷机长，往往需要三到四年的时间。
缺点：这一行也有常人难以想象的辛酸，比如长年接触油墨、经常需要做砸纸上纸等体力活等，一般女性较难胜任。武汉泥水匠薪酬三年翻十倍 月薪悄然过万
月薪过万似乎是武汉金领的收入，但不曾想，从去年开始，武汉一批泥水匠的月收入已悄然过万。
武汉雅庭装饰公司的一位项目经理冯晓勋告诉记者：年前结账，他手下的一个泥工师傅拿到了13万元的年薪，“泥水匠辛苦，但紧俏，人手不够，是目前家装行业中薪酬最高的工种”。
冯晓勋还透露，其实不光是泥水匠，眼下武汉手艺好的装修师傅，一年的收入都能达到10万左右甚至12万以上。据悉，目前武汉家装行业中的一部分成熟装修工人，其月薪在三年时间里已经悄然增长了十倍。
最好业绩8天赚了1.2万
今年34岁的邹师傅，是江西人，做泥工已经17年了。昨日记者见到他时，他正在东湖开发区一楼盘忙活。“房子有140平米，房东要求高，难度大，需要两个月才能完成。”邹师傅说，这一单活，他的工钱有2万多元。
据邹师傅介绍，一做两个月的“大活”还是比较少的，平常一般都是8天——10天搞定一套，每套能赚2000元——3000元。
邹师傅自豪地告诉记者，他的最好业绩是8天赚了1.2万元。原来，去年10月，汉口一家KTV装修，两个大圆柱子需要贴瓷砖，很多人搞不定。最后找到他，8天贴完了，业主很满意，1.2万元的工钱就这样到了手。
其实，刚入行时工资并不高。“1998年来到武汉时，每天只有30多块钱，做完了这单还不知道下一单在哪。每年能赚一万多就不错了。”
2008年后，泥工市场需求逐渐增加。“技术好的每月可赚到六七千元。一个月可以赚到过去一年的工钱。”邹师傅说。
泥工也讲究 一天排满半年班
“现在我们泥工蛮俏，一般的活我不接的，只跟比较熟的项目经理打交道。”邹师傅说，即使这样，项目经理也要提前十几天打招呼，才能安排。记者获悉，从去年下半年开始，邹师傅手里的活就没有断过，而每月的收入也都在万元以上。而今年刚过完十五来上班第二天，他上半年的活就排满了。
“像房东贴的这种艺术瓷砖，要求很高，一般人贴不来。市场价格为每平米80元，因为跟该项目经理关系挺好，我只收60元一平米。”昨日，在施工现场，邹师傅告诉记者，难度高的活报酬相对也高。
冯晓勋则告诉记者：项目经理会在接活后，根据技术难度，尽量找合适的人来做，技术出众的泥工供不应求，因为他们能在业主中建立好的口碑。飞国际航线空姐
多飞多得月收入过万
飞国际航线的空姐，月基本工资为1700元，然后每飞一小时可以获得10至12美元的飞行小时费和飞行补贴。一般，一周要飞40个小时，一个月下来要飞100多个小时，收入在一万元以上。
头等舱的空姐基本工资比较高，每个月2000元，但小时费和飞行补贴一样。但要是做到乘务长的级别，不仅月工资3000元，每飞一小时还可以拿到15美元的小时费和飞行补贴，月收入可以达到两万以上。
外航空姐：待遇优厚成业内准金领
1997年后，随着民航管理部门对驻外补贴标准的统一和国内航空公司收入的减少，空姐的腰包开始瘪下。
北京外航服务公司的统计资料显示，目前外航空姐的月薪一般能达到1.3万至1.5万元，而多的能达到两万以上，俨然成为了空姐队伍中的准金领。
目前外航聘用中国空姐最多的是新加坡航和德国汉莎，近两年美西北航、芬兰航、韩亚航、马来西亚航、泰航也加大了招收中国空姐的力度。
面试的同时，还进行严格的体检。一般来说，考生不应有先天性或后天获得性异常疾病和活动的、潜在的、急性或慢性的疾病，以及创伤、损伤或手术后遗症。要求五官端正、肤色好、身材匀称，性格开朗、举止端庄，身高在160厘米至172厘米。高级育婴师
时薪数百月入数万
时薪数百月入数万，你很难将如此高收入同一个带小孩的“阿姨”联系起来。事实上，还真有这个职业，不过这个“阿姨”不是传统的保姆，而是高级育婴师。
最近广州一位资深育婴师琼姐现身网络，发表博文《我不是神马保姆，我是高级育婴师》，自称曾是世界500强名企的在华高管，10年前辞职从保姆开始，做到现在的高级育婴师，时薪数百元，不少明星、外交官，甚至亿万富豪都排队请她为孩子提供育婴服务。
琼姐传奇的经历和专业的育儿经引来上万妈妈网友的“围观”。最近记者多方辗转联系到这位“超级育婴师”，向您呈现一个您可能不了解，却在广州悄然兴起的职业——育婴师。
说入行
遗憾错过爱儿成长过程从500强高管辞职做“月嫂”
记者和琼姐见面，是在她位于地铁员村站附近的“五心家政”里。虽然店铺不大，但初次见面，记者还是被作为老板的琼姐强大的气场微微一震，40多岁的她颇有职场高管的干练气质。
但一说起小孩，琼姐的亲和力就来了，她说，她可以和别人探讨孩子的话题三天三夜都不觉得累。其实在500强企业任职时，自己常因压力太大而失眠，最遗憾的是，她还因为工作太繁忙而错过了儿子的成长过程。2000年，她干脆辞职。“可能是出于对孩子的愧疚吧，我突然发现带孩子才是我最想做的事情。”琼姐说，恰好一个朋友刚做了妈妈，琼姐就从照顾朋友做月子和帮带孩子开始了职业生涯，虽然月入不到千元，但却让她获得前所未有的满足感。
“我家境比较好，直到30多岁之前，还连做饭扫地都不会。”琼姐笑说，开始的那两年，什么活儿都是从头学起，她也阅读了大量产妇营养、儿童心理、婴幼儿喂养等方面的书籍，了解到育婴师早在国外流行了。几年之后，她考取了高级育婴师的职业证书，还逐渐成为业内的名人，请她过去做育婴师的富豪和名人还要排队，她的时薪更是达到了400~600元。腿模一年拍七八次轻轻松松能赚十万块
摄影室内，一个摄影师拿着相机对准模特，而他的镜头里却不是模特的全貌，镜框里出现的是一双极长又细并富有挑逗的美腿。模特不露面部，出现的只有下半身，也正因为如此，模特们丝毫不畏惧任何动作。这是腿模拍片的一个缩影。提起腿模很多人浮想联翩，觉得是“不正经”的行业，但在岛城，腿模已经形成了一定的规模，有些知名度高的腿模，摆摆腿赚的钱能赶上一个白领辛辛苦苦工作一个月。
静儿是一个颇具专业的腿模，身材比例很好，身高1.77米，腿长就超过了一米，她说自己很像网上很火的长腿美女孔燕松。自从去年一个摄影师见到了她修长的腿后，就频繁邀请她充当腿模，一年多的时间，她已经拍摄了不下几十组腿部照片。
静儿如果不说自己的年龄，记者都想象不到这个女孩竟然是个标准的90后，还不到20岁的她通过做腿模有了一笔不小的存款。以前上学时，她并没有接触模特这个行业，只知道自己的腿很长，但没觉得有什么特别之处，跨入模特界后才发现自己的这双腿还能为她带来不菲的收入。“我现在身上穿的名牌和日常开销都是我做腿模赚的，钱差不多花没了就拍腿模，自从跨入这一行收入没少过。”
谈起腿模收入时，静儿说，“这也看对方拍摄的是什么样的片子，一般淘宝上的丝袜腿模不太在乎长相，腿部曲线好就可以，价钱也就略低一些，两小时六七百元左右吧。私房拍摄的腿模条件好一些，价格在1000元到2000元不等，要是大品牌的广告片，比如鞋和丝袜的广告宣传照片价格要再高点，大概在两三千元左右甚至更高。据MSN理财了解，静儿的一些在北京模特圈的朋友，她们的价格比平面模特要贵，甚至不亚于裸拍，一场下来一两万元都没问题，一个模特一年拍七八次轻轻松松能赚十万块。”
静儿说腿模看起来只是拍摄腿部，像是很简单，但里面的门道很多，有不少的潜规则。“很多人欣赏女孩并不单单是看长相，还看腿型，甚至有一批恋足癖的人，这些人搅乱了腿模原本正常的市场，给很多腿模戴上了有色面纱。”
“曾经有人找我私拍，一开始以为只是摆摆腿型，穿穿丝袜，结果去了后有人要求我换上半截的丝袜，大腿光着，这让我有些不能接受。还有人拿着从网上买来的一些比较夸张造型的丝袜让我穿，虽然他们一再表示只拍下半身，并写协议书保证不外传，但我仍然接受不了，最终没有同意。但有些模特会觉得反正也不露脸，穿什么都无所谓，只要价格合适就会同意拍摄。”她说。
长腿一直是静儿的骄傲，日常生活中她特别爱惜自己的腿，夏天穿长裙，走路也很小心，生怕摔倒留下疤痕。“这双腿给我带来了不少收入，就连男朋友一开始也是因喜欢我的腿跟我交往的，当然要爱惜了。”胸模
拥有傲人的胸部，对不少爱美的女孩来说是一个梦想，更是可以骄傲的资本。这种天生优势逐渐形成了一个特殊的职业，她们凭借着一双丰胸，成为众多内衣厂家、丰胸医院和丰胸产品的宠儿，拍摄各种内衣照片和广告，这种职业有一个时髦的称呼——胸模。
只要踏进这个行业，月入万元只是一个门槛，机会多的胸模收入更是直逼百万，高收入引发众多有天生资本的女孩去尝试。青岛姑娘梦馨(化名)一直为自己的大胸部而烦恼，可一次偶然，竟让她成为胸模，这几年她来回穿梭于青岛、北京两地，为十几家内衣品牌拍了广告，时常月入超2万元。她的一张照片还被选进了医学院的教科书，仅这一张照片就为她带来了1800元的收入。
哪个胸模的人脉广，公司的人喜欢用，收入就会越多。这就让很多胸模为了多赚钱，主动示好公司的人，主动寻求潜规则的机会，特别是长得漂亮、身材好的胸模。
实拍胸模
胸模高收入让人羡慕
谁都不愿意被别人称作“太平公主”，不少女孩为了追求胸部完美，不惜以高额价格达到自己的梦想，于是丰胸医院和丰胸产品应运而生，甚至某个明星随口说个丰胸秘诀，立刻就会引起成千上万的少女去尝试。据MSN理财了解，服装表演系的大三学生小荣说出了自己追求丰胸的原因，“我是学表演的，登台演出和参加选美比赛的机会很多，身高、模样都没问题，就是胸部有些小参加服装秀面试时经常会遇到因胸小，厂家觉得表现不出衣服的美感而拒绝我的尴尬现象。”
“特别是选美比赛，别的项目我都表现得很突出，但在比基尼表演中，胸部平坦让我在看到其他选手时没了自信，结果自然不理想。因为胸小，错失了很多机会，我身边有很多胸部饱满的模特，因为这个优势，参加的服装秀、内衣秀应接不暇，光参加活动赚的钱就把学费、生活费都赚出来了。据说她们还有一个专门的名称叫胸模，靠这个优势她们走出了一条捷径。”网模
“美国小天后林赛·罗韩都穿过我们这款”、“卡通白色连衣裙是章子怡的最爱”、“围巾是尹恩惠的最爱”……网络创业热潮汹涌。昨日一封热帖袭击各大网站，称很多代购韩、日、美等外贸商品的网站利用明星图片偷梁换柱，将自家衣服PS在大牌明星身上，试图以假乱真、招揽生意。假的永远是假的，不过，凶猛的PS 明星网模让不少人发现了一个商机：很多身高不及1.75米、未经专业训练的大学生开始入网淘金，积极充当网店的真人版封面女星。做90后的表情、拿白领的工资，月入过万，被称为“网络麻豆”（网络模特），一跃跻身“互联网时代新三十六行”。
由于PS盛行，一群身高不及1.75米，没有受过专业培训，没有名气的大学生开始当起网络“麻豆”（俗称网络模特）赚钱。“长相甜美、造型可爱，喜欢拍摄或大头贴、能够自然地摆出各种POSE、空闲时间较多、能够独立化妆和有一定时尚概念的女生优先……明星太贵，我们请不起真人也不敢随意盗用照片，所以请大学生充当真人模特，既青春又实惠。店主娜娜说，网模 70%以上都是在校女大学生或艺术特长生，所需费用一般根据拍摄的时间和衣服套数而定。据MSN理财了解，作为全国大学生中瘦身美容杂志的销售冠军代表，《女刊》成都总部的资深编辑乐乐透露，“新人大概一次300-500元左右。有名气的500-1000元乃至更多。一般镜头感好的网模会兼职几家网店，所以收入好的每月能过万。”据了解，不少网模有自己专门的poco网站，上面会张贴出她们的三围和相关照片、联系方式等资料。摄影师和店主一上网站，就能迅速找到合适的宣传模特。车模身价相差10倍
车展上,奔驰、宝马和劳斯来司都花重金放在请车模上,其车模的收入也构成了本次车展模特的第一梯队。车展上第一梯队车模的日薪高达1.5万元,7天收入达10万元以上。而汽车价位越往下,车模的身价也逐渐减低,最低的一天在1000元左右。非专业类模特是车模中收入较低的,一般收入在每天 1000至 3000元不等。据MSN理财了解，B类、C类模特的价位就要高一些,每天2000至5000元左右。而A类模特的价位最高,基本在每天6000至 10000元之间。对于那些获过奖的模特,日收入超过1万元更是平常事。
站着数钱的人
羡！车模每分钟赚10块多
惊！收入多半归拼缝人
据一名车模透露，展商给每个模特一天3500元，而拼缝人却扣掉了2300元。
一位车展模特向记者介绍说，汽车模特大概分四个等级：A类车模日薪在10000至6000元，B类6000至3000元，C类3000至2000元，D类2000元以下。但随着采访的深入，记者发现，在一般情况下，模特们仅仅能得到“理论值”的30%左右。高级造型师职业揭秘 陪富婆逛街能挣一万
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玩魔兽电竞月薪也能最高22000元
CEPL中国电子竞技超级联赛开赛在即，法国电竞网站Esportsfrance对中国魔兽职业俱乐部的选手的薪水做了一个调查。
在我们津津乐道Moon等选手的高薪水的时候，大家可能不知道其他选手的薪水是多少，因为这很少向公众披露，在过去的一段时间，我们了解到中国的魔兽选手的薪水实际上没有我们想象的那么多，为此，我们让中国的“Ken Chen”调查了一下中国魔兽选手（包括效力于中国战队）的选手的月薪。让我们来看看结果吧：
相比之下， Moon的月薪为100000元。
具体来说，这是什么薪水水平？
当然，在中国的生活成本和消费水平远远低于欧洲，即使是欧洲的农村和小镇消费水平也要比中国的平均水平高。之前的一项调查表明，月薪至少为 1000~1500元才能在中国生活，这是中国法律规定的最低工资，是必须要保障的。当然，这只能仅仅维持生存，不能有什么娱乐。
中国选手生活的不错，因为俱乐部包吃住。
虽然薪水看上去只能维持生存，但事实却与之完全相反。相对普通工人而言，中国的魔兽选手拿着微薄的工资却生活的不错，工资都会花在休闲娱乐方面。因为像韩国一样，俱乐部会给他们提供舒适的居住和训练条件，选手们可以有更好的训练，积攒积蓄。这是比让工人感到羡慕的。即使如此，选手依靠电竞所赚的薪水也不能保障他们退役之后的生活。即便是Sky这样从2000年就开始打电竞并拿着中国魔兽选手顶薪的人也一样，他现在的存款也不够在上海买套房子
无战队选手
让我们来分析一下未来，不久以后就会有像SoJu等当年因为要服兵役而退役的选手服满兵役再次复出的情况。因为Sai的退役，EHOME就可以用 Sai的薪水去签约别的选手。目前Yumiko也和Tyloo有所接触，他可能会要求Tyloo给他比在EHOME的时候更高的工资。由于E3的解散，Kenshin也重新回到了WE战队。总之，这些选手想找到下家，但他们很难指望赚的更多，拥有一份和自己原来薪水相符的合同就不错了。
关于Sky
在最近，Sky的成绩并不是中国选手中最好的，但他拿着比别人都要高很多的工资。理由何在？有一个很重要的原因是WE战队和选手签约的合同都非常的长，当时WE和Sky续约的时候Sky正是当打之年，成绩耀人，所以拿这么多的薪水一点也不过分。2011年可能是Sky最后的机会来向大家证明他依然是魔兽领域的传奇人物。
关于Tyloo
你可能会记得当初Infi和TH000签约PanDa的时候，战队高调的宣布两人分别是50万人民币签约两年和30万签约两年。我们可以将他除以24 就分别是两人的月薪。但我们调查到的两人的月薪却是低于这个数的。当然，也有可能Tyloo会给他们发额外的奖金。由于Infi是WCG2009的世界冠军，所以Tyloo给Infi的薪水可能会接近WE给Sky的薪水。Infi的月薪也应该是高于Fly的10000元月薪的。
关于EHOME
Fly虽然没有获得过WCG世界冠军，但他在EHOME的情况很像Sky在WE的情况，是老大哥。在他身后，有个月薪4000元的WCG世界冠军 ReMinD，依照ReMinD的成绩，他可能会对薪水不满意，最近和Tyloo有所接触，希望能获得更多的薪水，但Tyloo却说ReMinD开价太高。
但ReMinD要考虑以下2点：
1.在CEPL开赛前转会，是不是会然很多Fans职责他忘恩负义。
2.另一个情况是，ReMinD的好朋友SoJu也即将退伍，因为Sai的退役，EHOME就可以拿Sai的薪水去签约SoJu。这样ReMinD可以和SoJu并肩作战。
最后，Tyloo也找过Yumiko，Yumiko提出了1500元月薪的要求，目前双方还在谈判。
其他的选手
TeD的情况相对来说比其他选手要好多，他在RAGE的时候的月薪是2000元，目前以更高的月薪重返了WE。而其他选手的情况似乎也有所改善，中国举办的ECL比赛会场场直播，给他们更多的表现机会，并且16强都有奖金。相比很多前三才有奖金的比赛，这种做法很不错。
关于Nicker
近期Tyloo宣布招入了目前俄罗斯最好的选手Nicker，不久后Nicker就会来到中国。但为什么Tyloo会不远千里签约一个欧洲的选手？原因很简单，Nicker的工资是0元，他愿意免费为Tyloo效力。和别的选手一样，他参加CEPL的吃住由Tyloo负责，如果Tyloo夺得了奖金只要分他一分就可以了，他没有更多的要求。显然，Nicker下了非常大的决心去挥洒他对电子竞技的激情。名企工资月薪一万是浮云
IT类：
IBM China：销售 （ISU，STG，SWG）培训期6-9个月本科4800，研究生6000，14个月转正后第一年 base 7500，14个月，100%完成任务发140%工资，200%完成任务大概拿340%的工资，补助：ibm为每个员工设立一个帐户，每个月往这个账户上存员工工资的15%，工作满三 年后，员工才可以取这个账户的钱。三年后如果员工继续留IBM，公司会继续向帐户存15% 的工资，总额满10w为止，ibm最多为每个员工存10w，这样算下来，新员工3年能拿4-5w大 概。
IBM CDL CRL前半年试用期待遇是band6，而且可以休病假、年假和探亲假 CDL=（7500+800）*12 + 7500*2.5 CRL=（7500+800+900）*12 + 7500*2.5 住房公积金的标准是750 + 750 /m
南方基金IT部门：25w税前，另外还有一些福利不包括在内，硕士。
摩根斯坦利IT：18万base，奖金看表现。
穆迪KMV：计算机硕士：2500刀/月+绩效奖+年终奖，14个月。在深圳14万。岗位不同，薪酬不同。
Microsoft：base 16.1w，什么都加起来也就19w左右，股票不是每年都给。
Google：软件工程师计算机硕士18万。
百度：应届计算机硕士：baidu se今年有好几等，17.8w，19.2，20.6w以及超牛的接近30w，都是package.有道也有分别：web dev 15w多一点，普通dev 16w，这都是工资不算奖金。
EMC：所有（奖金+福利）都加起来15.5w sk：去年是去韩国交流培训的职位，年薪20万左右
HP：sales，月薪5000-6000，其中有很大部分要自己找发票报销
思科：sales，月薪7000左右，这是去完美国培训一年以后回来的身价，当然去美国的时候也是有钱拿的
快消类：
宝洁：本8600、研9500、博10500，均14个月，另有800交通补助，marketing每9个月涨20%-30%.
玛氏：月薪10000.据说将14个月的工资除以12得出的数据，有知情者可以证实或证伪
箭牌：sales：4400×15.咨询类：
麦肯锡： 16万base，3000美元 signing bonus
BCG： 18万
Bain：19万
Monitor：19w （summer intern招进去的20w）
奥纬： 20w
罗兰贝格：15万base+3万bonus.整体来说前三年bain和monior奖金和工资涨幅比较高，第三年加奖金能拿到50万左右。Mckinsey和BCG在升consultant之前比较低。
IBM咨询 （GBS）：base 6000-6800不等，在外地作项目每天200-250补助，14个月，补助同上。其他IT咨询原五大分出来的如毕博、埃森哲、凯捷均可参考IBM的 GBS薪水，IBM 的GBS部门是原普华永道咨询部门和IBM自身的咨询部门合并而成。
Bain： 19w
尼尔森：基本工资6000，看部门及个人表现调整
世联地产：本硕博一样，2500-5500，转正后有差别。
金融类：
阳光财险：研究生，投资研究岗，全年基本工资+奖金+福利=8万（税前）
汇丰银行：Global markets中国大陆地区外汇trader，月薪8000.汇丰的BDP项目起薪8000，18个月培训后涨到12000.
东京三菱银行：上海外汇trader可参考汇丰薪水，起薪不超过1万。
花旗银行MT：8500×13.
高盛香港：所有部门，不分本研，起薪66万港币，但bonus可能不同。
高盛高华：固定收益部 trader，本科生：30万。
中金IBD：本科：111000base，sign on bonus 9250×6. 研究生：19万base，sign on bonus 19250×10.
中信IBD：11000+
巴克莱：香港sales：40万港币。
UBSS：operation部门15万、投行部门30万，本科和研究生一样， 奖金要看项目。
荷兰国际ING：有一个base在香港的培训项目，是local pay+global relocation package的形式，总额比一般投行都高（约70-80w），以前只招MBA，今年扩大到普研，值得争取。现在有越来越多的公司有这样的项目，大家要多留心想在国内读MBA的，以后可 以瞄准这的项目。
中信银行总行：平均起薪5-6万，本科和研究生差别不大。
农行总行软开：转正后6500/月，房补1500左右，一年12个月。
招行管培：算是管培里面待遇比较好的，年薪10万，但是去深圳的话消费比北京要高
深发展管培：实习的时候非常非常少，少的可怜就不说了，转正了年薪8-10万，不
同部门差别比较大，做前端的比做后端的多很多，信用卡中心比总行少很多。
进出口总行：实习的时候3500转正4500，待遇福利一般
国开行总行：转正了7000以上，福利很好
嘉实基金：固定收益部研究生：基本工资11.2万，基本奖金4.8万。绩效奖金和福利不祥。固定收益部交易员（本科）：年薪10万左右，不包括分红。
华安基金：研究生，助理行业分析员，基本工资12万，不过是按照8万基本工资发，另外4万按照福利名义发给刚入职的毕业生，奖金和其他待遇不详。
KKR和Blackstone：起薪40万USD，但都是要在投行里做过一段时间的。
南方基金：第一年年新大约16万，而且经常会发一两万元的沃尔马购物卡。以后涨幅也挺大的。行业研究员更高，在21万。
深国投：待遇比南方基金的待遇还要好，确切数字不清楚，至少20万年薪吧。
上海：Base 15w/y，福利奖金不清楚，前MorganStanly的子公司Discover信用卡，2008第一年在中国招人
能源类：
斯伦贝谢：FE下面的部门里面：钻井部门（DM）的工资属于中等
国内员工：14万base，上井每天100美元补助。
国际员工（IM）：Global pay，培训期间工资4.8K美元×系数×12，一般越危险的地方系数越高，从1.0-1.7不等，12个月工资。培训期间无补助，完成培训后上井补助每天100美元。都有奖金，工作越久奖金越多。Wireline部门工资比DM高。
Shell：7500，本研博一样。12个月工资，超过12个月的属于bonus，Sales部门完成销量有3个月bonus，销量多则bonus多；其他部门有1-5个月bonus不等。
法国液化空气：扬帆国际管培项目offer（签三年）的待遇
国内半年 7.8k/m
国外1年半 global pay + relocation expense
国内1年 12万+4万
GE Energy：普通职位：硕士5k-6k×13；
CLP（Commercial Leadership Program）：6 000*13，两年4个rotation，2个在美国，所有费用公司cover.
四大： 本6000、研6300，均13个月，有CPA证书普华德勤加500每月，安永毕马威加1000 审计部每年涨30%-50%.医药类：
先声药业： 研发是硕士60K/y，博士100K/y
其他：
华为：华为本科6500，每月1000补助，研究生再多1000，年底3-8个月的奖金。一般来说第一年只能拿到3个月工资的奖金。外派海外补助很多。
国际纸业：sales本4000、研6000.
新蛋：MT 本10000、研11000，均13个月。
三星经济研究院：研究员、硕士，11万每年，分13个月。
华润置地：本科4000， 硕士4300，发14个月工资
实习工资：
西门子 80元/天
康明斯 175元/天
施耐德 本科2000元/月 研究生或第二学位 3000/月，ps.加班酌情报销餐费打的费
米其林 120元/天
通用电气 本科生80元/天，研究生100元/天，博士120元/天
戴姆勒 150元/天（一说3000/月）
宝马 3000元/月
毕马威 100元/天
德勤 85元/天
荷兰银行 1500元/月
汇丰银行 80元/天
花旗银行 10元/时
德意志银行 80元/天
渣打银行 75元/天
中金 4600元/月（全职）2300元/月（兼职）ps.加班酌情报销餐费车费
金杜律所 1300元/月（短期）3000元/月（长期）
埃森哲 150元/天
IBM 15元/时
宝洁 6020元/月（本科）6650元/月（研究生）7350元/月（博士）
三星 70元/天（一说120元/天）
吉百利 50元/天
索爱 100元/天 ps.管午饭
约翰迪尔 100元/天
威盛 120元/天
阿尔卡特-朗讯 80元/天
ETS 2000元/月（全职）10元/时（兼职）ps.包午餐
中信集团总部 2000元/月
康菲石油 200元/天
科麦奇石油 200元/天