上海猫猫女王 调教:中国企业家缺痴迷

来源:百度文库 编辑:中财网 时间:2024/04/29 22:37:09
 我一直在思考的一个问题是,中国企业家与乔布斯相比缺乏什么。这个问题特别难回答。这期间,温州中小企业倒闭潮涌现。在观察企业时,我不断回想着我思考的问题。这时答案似乎开始涌现了:中国企业家不缺乏对成功的痴迷,但缺乏对成长的痴迷。

  中国目前的那些企业家与乔布斯相比,感觉上总缺少了些什么。为什么我们会有这样的感觉呢?我仔细琢磨,发现至少在大众心里,企业是分层次的。凭自己的智慧为人类社会贡献越大,企业层次越高。有些行业或有些企业注定成不了乔布斯的,再痴迷也没有用,这一点是前提。

  到了这里,我们就可以咬文嚼字地解释了。对企业成长的痴迷,就是从企业存在的最根本价值出发,关注企业各个活动的各个细节。

  对企业成长的痴迷,核心在于心中的使命感,这种使命感不一定书面化到为人类奋斗终身什么,但必然心中有一个使命。用我们中国传统文化的话说,他心中必然有一个道。这一个道,最低层次是赚钱,而最高层次则是类似艺术家对艺术的热爱。没有这种热爱,即便有了苹果的技术也不会有苹果的企业。

  对成长的痴迷大于对成功的痴迷,是我对乔布斯的理解。他至少给我们一种感觉,他真心醉心于苹果产品每个细节的进步,醉心于产品给消费者带来的最终价值,醉心于互联网变革所带来的乐趣。他似乎有好多醉心。举些例子进一步阐述我想说的,那种醉心于成长,就像是父母醉心于孩子的成长一样,就像是作家醉心于自己的文字,在“推”与“敲”之间徘徊。

  企业家对企业的成长自然有痴迷,当这种痴迷大于对结果的痴迷时,就有可能成为乔布斯。当你做到了这点,你就是你心中的乔布斯。