北京根网科技笔试题:色彩的魅力

来源:百度文库 编辑:中财网 时间:2024/04/27 15:41:49
色彩的魅力来源:《青州文学》2011年第四期      时间:2011-10-31      中国东方花都网


    几年以来,越来越多的人向我咨询色彩方面的问题。现在,我结合自身的经验讲讲色彩的魅力。主要结合服饰色彩和妆面色彩来说。
    色彩应用技术在欧美盛行多年,亚洲的日本、韩国比中国早。中国西蔓女士于1998年在北京开设了中国第一家专业色彩咨询机构——北京西蔓色彩文化发展有限公司,即西蔓色彩工作室,首次将西方盛行的“色彩季节理论”体系及“色彩营销”、“个人色彩及款式风格诊断”、“城市色彩设计”等概念引入中国,开创了中国色彩咨询行业,填补了国内市场上的行业空白。
    一般来说,不懂色彩的人,会用钱或“好看”堆砌出一个喧哗紊乱的景象。懂得色彩的人,会用适合自己色彩去诠释自己,她搭配出的世界是属于自己的。 
                                       一
    个人色彩诊断就是把生活中的常用色按基调的不通进行划分,同时对人的肤色、发色和眼珠色等“色彩属性”进行科学分析,总结出冷、暖色系人的身体色特征,然后为人们分别找到和谐对应的色彩群。它解决了人们在生活用色方面所遇到的一切难题。如果学会了运用自己最适合的色彩群,不仅能通晓服饰间的色彩关系,而且可以清楚地知道什么颜色最能提升自己、什么是自己的“排斥色”,从而轻松地驾驭色彩,科学而自信地装扮出最漂亮的自己。
    中国做色彩测试一般需要1-3天时间,分三个步骤完成。首先测出季型,第二步测冷暖型,第三步是测款式风格。
    人的肤色也是跟大自然一样,有春夏秋冬之分。
    春天的颜色——桃花杏花的粉嫩、小草的嫩绿、柳芽的新绿等。大家常说的“黄毛丫头几根根”,脸色有些苍白,这样的一般都是春季的。
    秋天的颜色——山脉的老绿、橙黄、橘色、树叶的老绿等都属此范畴。秋的饱和度比春的强。
    夏天的颜色——雾蒙蒙的天空、喇叭花的粉嫩等构成江南水彩画的意境,清爽怡人。
    冬季的颜色——冷峻、艳丽、灰暗、冷寂,如漆黑的夜幕、雪花、圣诞树、国旗的颜色、大红等灰暗的色调。这些颜色,暖色的人穿不了,穿了也不上镜。就像暖色的人穿上玫红色的长羽绒大衣,就会像怀孕似的,没有立体感,给人脸虚胖、脖子短的感觉。
    按冷暖色为标准,又可分春秋和冬夏两大系列。暖色属于暖色调,以黄色为底调。
    冷色属于冷色调,以灰色为底调。所以暖色的一定不要穿冷色的,冷色也不要穿暖色的,否则就会很难看。
    款式风格测试共有八种。
    戏剧型,特点是夸张、大气、成熟、醒目、强烈。代表人物毛阿敏、魏巍等。
    自然型,特点是潇洒、随意、亲切、自然、大方。代表人物台湾女作家三毛等。
    古典型,特点是端庄、稳重、成熟、精致、上品。代表人物杨澜。
    优雅型,特点是温柔、圆润、优雅、女人味、精致。代表人物林黛玉。
    浪漫型,特点是华丽、高贵、大气、女人味、精致。代表人物梦露
    前卫型,特点是个性、时尚、古怪精灵、与众不同。
    前卫少女型,特点是可爱、活泼、甜美、年轻、好动。代表人物杨钰莹。
    前卫少年型,特点是帅气、中型、可爱、干练、好动。代表人物韩红、田震。
    一个女人不但要明白自己的脾性,健康状况,还要明白自己的色彩。穿错了颜色就像嫁错了人。喜欢的不一定是适合的。看着别人穿着好看,不等于自己穿着好看。不要盲目去模仿。一个人一种风格,一个人一个季型,而且季型还分好多,比如春季的有柔春、亮春。秋季的有暗秋、浅秋。而且色彩也是有逻辑性的,比如年轻时是秋季,老了,一般都是暗秋。
    色彩师不但凭借自己的经验能说出这些色彩真理,更重要的是要有一套测试结果精准的色彩测试系统工具,具有正宗性和科学性。
                                       二
    在青州小城做色彩,是曲高寡合的。但总有那么一部分人最先感知到世界上最好的最美的东西。这些少数人是引领潮流的。他们即便生在大城市,也照样是最先觉醒者。
    记得第一个到色彩中心做色彩的女士健谈而有分寸,而且对色彩已经有很深的了解,她是一个气质相当好的女士,研习国画和书法,国学底蕴深厚,有深厚的美学基础,是一家企划负责人。她还给我提出了很多建设性的建议。这令我信心大增,小城
是有文化底蕴的,人们对美的需求是隐藏着的,只要有合适的出口,就会如同百花园中的奇葩,渐次开放。
    一个音乐教师做了色彩搭配的测试后说,不测不知道,一测吓一跳,原来色彩会说话,原来对色彩审美观几乎全被颠覆了。她幽默地说,黑白电视、黑白手机都淘汰了,女人是不是也要讲究色彩了?要不就被淘汰了。
    一个师范附小的教师,2009年教师节要参加一次演讲比赛,她预约演讲当天早上5点来“迎炜形象中心”做妆面。做完妆面的她感到非常自信,发挥得超过预想效果,一举多得一等奖,获得了1000元奖金。她非常感激我,也非常赞同:色彩是学出来的,不是悟出来的。她这是第四次来找我了,第一次请我为她搭配服饰色彩时,我引导她说,一个好的形象不光是从服饰色彩上讲究,还要从妆面(脸部和头发)上讲究。她感到形象的提升就是自信的提升。
    一个传媒公关部的的经理在这里做过色彩的人经常来看我,她的改变很大。包里背着色本,拿不准的时候就会把对照要买的衣服或服饰。她身边的人都明显感觉到她的变化。她感到按色本搭配出的色彩让她感到自信,形象大大提升,跟客户谈话时,形象起决定性的作用,过了形象关,才有更多的机会跟客户深层次接触。
    现在,我通过目测脸、发丝、肤色就能看个差不多,再经过实际色彩搭配的测试,会给出你最佳的扮靓方式。一般人都有十几个颜色属于自己,最多的达到三十多个。这套过硬的本领是我在实践中多次碰壁、多次验证的结果。
    一次,一个暖色系顾客穿着一身黑色风衣来到工作室,我建议她穿暖色的,她说我喜欢穿黑,穿黑的显瘦。第二次她又来了,穿着宝蓝色的紫澜门大衣,2000多元。大衣非常好看,但不适合她。我建议她穿暖色时,她说,开店是你的事,选衣服和颜色是我自己的事!令我很尴尬。
    实际上,这个顾客如果换个暖色系的,脸上的皱纹就会显得少了,脸色也会由暗淡变成明亮。脸部的匀整度、光泽度、饱满程度、年轻程度都会大不相同。同时,脖子也会变长,眼睛也会明亮。应让衣服衬托脸,而不是脸衬托衣服。一定不要让衣服比人好看,不要凭感觉来喜欢一件衣服,要看产生的效果。别管衣服好不好看,主要看是否跟自己的肤色吻合。穿不好就会病态,损伤原有的美。
    只要留心观察,就会发现很多人都会穿错色,甚至市府领导、公务员、电视播音员,都会穿错色,只是这些人穿错的成分少些。有的穿对了季型,却穿错了冷暖型,有的穿对了款式风格,却画错了妆。她看了非常着急。她们大多是凭感觉、凭经验穿。尤其青州大街小巷,大部分是黑、玫瑰红、大红、灰色几个主流色系。青州虽然比不得省会城市和北京上海大城市,但已经有相当一部分人的生活质量已经于与那些城市的人同步,甚至高出他们,他们有能力也愿意出钱买品质最好的服饰,买最新潮的衣服。
    我相信,一旦把色彩搭配当成必修课,人们的意识也就上来了。色彩,会使我们的生活更加多姿多彩。

                                                                             ◇迎  炜