官能团极性比较:怎样在工作中了解自己的老板

来源：百度文库编辑：中财网时间：2024/05/01 03:29:38

怎样在工作中了解自己的老板

人际交往也已经是在这个世上的立足与成功的必备条件之一。研究了解你的老板也是职场中不可或缺的一门功课。

1、合拍

首先你的生物钟需与你的老板合拍。好好研究他的精力分布周期。如果他早上精神最好，那你就在早晨给他做些实质性的汇报。

2、观察他的言行

通过观察老板的言行得以了解老板个性，研究他最欣赏的员工品质，并以此为自身的标准。

3、侦查他的办公室

如果你老板的办公室总是整理的一尘不染，文件的摆放整整齐齐，整体显得尽然有序，这类的老板一般来说比较讲究纪律性，自我约束力强，那样你就最好也迎合他的作风。

而如果老板办公室内随处可见朋友、家人的照片，则说明这类老板很擅于交际，喜欢言谈流畅，交际能力强的员工。

4、掌握讨好的尺度

讨好老板是需要的，但是要学会掌握尺度，如果只是随便吹捧，不仅会让人觉得反感，也很容易遭至同事的反感。因此讨好也必须掌握适当的尺度。你可动用你的观察力，在微小细节的地方给予一定的讨好，收到的效果一定会很好。

如果偶尔遇上老板与你闲聊，注意不要乱说一通，聊天的长度与气氛应该由老板来掌握。但在此有一点需谨记，你是一名职场人，必须时刻在工作中保持职业态度。

不过我相信即使不努力做以上解读，认真工作的员工，也一定会被老板所欣赏的。

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