与书籍交朋友感受:分享:我的创业理念

来源:百度文库 编辑:中财网 时间:2024/04/28 20:47:07

分享:我的创业理念
一、做你所擅长的:
这个不仅仅指的是行业,所谓做生不如做熟,同时也指你在公司内部对自己的分工。譬如我比较擅长营销,不擅长管理太复杂的人事(或者说不愿意和不喜欢太复杂的人事管理),所以我从一开始就创立一个非常简单的组织结构,用目标和结果来管理,而不是从所谓的制度层面去管理,因为作为一个小型企业(单从人数来说),太复杂的组织架构往往会阻碍你对核心竞争力的挖掘和发展。

二、轻资产运营:
一方面网络如此发达,完全可以实现无纸化办公,我的员工只需一台笔记本、一个3G网卡,就可以四处行走而不误办事,为了达到这个目的,我们还自己掏钱给协作单位、供货商配备了扫描仪,所以我们既不需要守着传真机,也不需要为保存大量的纸质文件而专门请一个人员来处理。

另一方面尽量不用自己的钱周转,想当初我辞工出来,几乎一穷二白,全靠用“他人的钱”(客户先给钱,供货商给账期)经营,至今,我也是同行中少有的不用垫资的公司之一。

三、外包:
把一切可以外包的任务全部外包,或者说把任务分解给上游,最后只保留最核心的部分由我们自己掌控。比起很多同行都把时间浪费在琐碎的日常事务上,我们几乎每一分钟和每一份精力,都是花在与主营业务直接相关的事务上的,尽量这样可能会多花一些费用,但省下的时间和精力是无可估量的。而且惟有当你可以置身琐事之外,你才能有更开放的头脑和更广阔的视野。这也是为什么我在短短两年,就能超越一些在此行十几年老前辈的原因。

四、掌握定价权:
08年我曾花了不少代价才学会一个道理:你一定要让你的上游明白他们是可以随时被替代的,同时让你的客户明白你是不可替代的,由此你才会掌握定价权,知道掌握定价权是什么感觉吗?宇宙之大,任我遨游~

五、做守信的人:
供货商之所以愿意给我账期,一方面是因为我守信守诺,到期付款,同时也因为我不会因为微小的价差而随意更换供货商,这就使得我在这一行内逐渐建立口碑,老的供应商对我死心塌地,新的供应商拼命想进入我的名单。当然,我不得不承认,金融危机助了我一臂之力,以前老牛老牛的供应商,现在也不得不放下身段来向我央求订单。

六、善待员工:
有了成绩,及时奖励;出了问题,你来承担。初期阶段手把手指导,中期阶段逐步放手,后期阶段反过来听员工建议。“放手”不容易,我也是因为有一段时间在国外,电脑又碰巧坏掉,无法及时沟通,回国后发现员工快速成长,这才决定多多放手的。

其它如福利待遇就不一一细说了。(具体请参看我的《要想致富,惟有创业》)

七、做事须从容:
比起很多新创公司日夜奔忙,到处宣传,以求发展,我比较沉得住气,有订单就忙,没订单就闲着或出去玩,甚至都没有特意去做推广。当然,这是我多年做营销养成的习气,有的人可能看多了成功学,觉得每天不打一百个推销电话或拜访十个以上客户,就觉得自己无法成功。但那不是我的风格,我更习惯于放长线,钓大鱼。与其天天出海网小鱼,不如十天半个月出一次海,一网就网它个巨无霸。

八、多结交不同行业的人:
很多人总是爱与同行交流,这个本身没有问题。但我觉得跨行业交流更能促使你创新,最重要的是,与如此多不同行业的成功人士在一起,本身会提高你的创业能量,使得你无论做什么,都会更为顺利。可以说我这一两年所遇到的主业外的投资机会,均来自其它行业的贵人指引。

九、随时为退休而打算:
我从09年初就开始为自己做退休的打算,这倒应了我老师说的一句话:一个从来没想过退休的企业主,肯定不会是一个好的企业主。有了退休计划,我就会更用心地教导员工,让他们能够在我退休时顺利接手事业;同时我会花大量的时间在投资上,以在我退休后产生足够的被动收入(当然企业的收入也算是被动收入之一)。在这同时,我还努力使自己处在半退休状态,也就是《每周工作四小时》作者所说的“迷你退休状态”,以避免产生突然赋闲在家的不适应症。