宁波五金厂工资待遇:杭州市物价局谋划新年度党建工作着力“四抓”

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杭州市物价局谋划新年度党建工作着力“四抓”

2011年12月15日10:29 来源：中直党建网　　为扎实做好新年度机关党建工作，不断提升机关党建科学化水平，日前，市物价局在认真调研的基础上，提出了2012年党建工作思路。着力“四抓”：

　　一、突出一条主线抓党建。以迎接党的十八大胜利召开为主线，按照中央和省、市委的部署，开展迎接党的十八大胜利召开的系列活动。围绕中心工作，紧扣机关党员干部实际出实招，努力使理论学习形成特色、思想政治工作形成常态、廉政建设形成声势、组织开展活动形成亮点、文明创建形成品牌，以优异成绩向党的十八大献礼。

　　二、紧扣两项任务抓党建。在服务中心方面：紧紧围绕市委、市政府中心工作和价格工作大局工作，在做好党建工作上出题目、做文章，力求做到局党组想什么，机关党建工作就抓什么；局党组抓什么，机关党建工作就落实什么，把工作抓在深处、谋在新处、干在实处。建设队伍方面：切实加强党员干部的政治理论学习，加大党员干部队伍培训力度。实施机关党建量化管理，细化考核办法，完善管理机制，推进有效履职。立足于“内强素质、主动服务、规范行政、提高效率”等方面加强作风建设。以人为本，营造和谐氛围。关心党员干部生活和身心健康，实施“制度+情感”的管理模式，真诚为党员干部办实事，激发其内在动力。

　　三、开展三项活动抓党建。一是抓好创建学习型机关活动，采取“上网式学习”、“体验式学习”、“竞赛式学习”、“调研式学习”、“传帮式学习”、“充电式学习”等形式提升学习实效。建立健全学习责任机制、中心组学习制度、学习评价机制、学习激励机制，通过健全和完善述学、评学、督学、考学等一系列行之有效的学习制度，推进学习型机关建设。二是抓好创先争优活动。建立健全创先争优长效机制，积极推行“亮标准、亮身份、亮承诺，比技能、比作风、比业绩，群众评议、党互评、领导点评”为主要内容的“三亮、三比、三评”活动，继续开展“闪光言行”评选展示，做好创先争优活动专项表彰工作。三是抓好创建市级文明机关活动。认真学习贯彻党的十七届六中全会精神，积极推进物价机关文化建设，提升党员干部文化素养。深入开展“结对帮扶”、党员志愿服务活动，提升党员宗旨意识，服务人民群众。

　　四、落实四项举措抓党建。一是认真贯彻落实党建工作条例。把《条例》列入党员和党务干部教育培训内容，做好机关党委的换届选举工作，合理设置机关党组织，抓好党员发展工作。认真落实“三会一课”、“双争双评”等制度，严格党的组织生活。二是切实加强思想政治建设。建立健全谈心谈话制度，认真落实“五必谈、五必访”制度，开展以“颁发一张政治生日贺卡、赠送一份政治生日礼物、重温一次入党宣誓和廉政宣誓、开展一次思想交流、提一条合理化建议”为主要内容的党员“政治生日”活动。三是落实组织生活制度。定期检查党员干部参加组织生活的情况,通过抓组织生活制度落实，强化党员的“先进性意识”。四是创新工作机制。创新党员管理的机制，积极开展党员“先锋岗”、“示范岗”等创建活动。创新服务机制，建立关怀帮扶机制，完善谈心交心机制。创新督查机制。加强对责任落实情况进行督查和考评，真正把党建工作责任落到实处。创新阵地建设，努力做到学习阵地有新面貌，教育实践阵地有新平台，宣传阵地有新载体。创新党建工作宣传，在党建信息工作上有新提升。

　　（杭州市物价局机关党委　邬楚龙）

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