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大安区党风廉政建设呈现“七大”特色亮点工作2010-09-10
一、以“项目化管理”推进党风廉政建设工作。2010年，大安区纪委在全区12个乡镇全面推行农村党风廉政建设创新项目化管理。此项工作是去年在凤凰乡开展试点的基础上，全面推行的一项助推农村党风廉政建设工作的新举措。项目化管理确定了实施村务公开网络化、村级民主监事会发挥作用、加强惠农资金监督管理等27个具有实施价值的项目。并严格落实项目责任人制度、工作台账制度、工作进度、动态跟踪管理制度、项目验收制度和项目考核制度，从而确保了项目化管理的农村党风廉政建设各项工作顺利推进。 二、全面规范乡镇党务、政务、村务、居务公开。2010年，大安区在凤凰乡、团结镇、新民镇、大山铺镇四个乡镇规范党务、政务、村务、居务公开的基础上，对全区其余的8个乡镇4个街道从内容、程序、形式、事项、时限等方面进行了全面规范公开。 三、村村设立便民服务代办点。今年5月以来，大安区在创先争优活动中，紧紧围绕服务大局、科学发展、提升能力、改进形象和创造业绩五方面开展。为确保此次活动取得实效，在全区150个行政村全部设立村级便民服务代办点，实现了无缝覆盖，为群众代办理类行政许可和便民服务事项。据统计，今年1－8月份，全区各便民服务代办点共为群众办理各类服务事项3000余件，受到群众称赞。 四、对党政“一把手”进行集中廉政谈话。2010年8月，大安区委常委、纪委书记宋尔端同志分别对乡镇、区级部门56名党政“一把手”进行集体廉政谈话。首先，与区级党政部门“一把手”一起重温《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，其次，对党政“一把手”提出了要求：区级部门党政“一把手”表示：一定珍爱自己，倍加珍惜来之不易的职位，正确行使人民赋予自己的权力。 五、党风巡视员全方位督查农村党风廉政建设工作。2010年，大安区为确保农村党风廉政建设工作取得实效，组织党风巡视员深入到全区12个乡镇，150个行政村，就农村基层党风廉政建设工作开展专项督查。检查组一行通过与各乡镇村、支两委负责人座谈，悉心听取村级党组织在农村基层党风廉政建设方面的建议和意见，深入到农户家中仔细了解各村在勤廉双优争创、村务公开、惠农政策的落实、村级“三资”即：资金、资产、资源的管理、便民服务体系建设等方面的开展情况。并提出合理化意见建议35条。从而，有力地促进了我区农村党风廉政建设工作的顺利开展。 六、纪委书记、党委书记共商农村党风廉政工作大计。4月7日，区委常委、纪委书记宋尔端召集12个乡镇党委书记专题研究农村党风廉政建设工作。各乡镇党委书记结合各自实际提出了2010年开展农村基层党风廉政建设的工作思路。区纪委明确了2010年开“六大”工作重点：一是全面推行“勤廉双优”争创活动，基层干部在工作业绩和廉洁从政方面双优；二是全面规范党务政务村务居务公开，全区145个行政村和农村社区在内容、程序、形式上要求全面规范公开。三是强化基层民主管理。推行“四议、两公开、一监督”的村级治理机制和建立民主监事会。四是健全农村“资金、资产、资源”管理制度，达到规范建立“三资”制度，规范建立“三资”台账。五是强化对基层党员干部的监督。推行“勤廉双诺双述双评”、个人有关事项报告、村民询问质询制度、任前廉政谈话、诫勉谈话制度、上廉政党课、剖析典型案例、交心谈心。六是推进农村便民服务工作。全面推行在村设立便民代办点、村干部轮流值班的做法，完善“领导挂点、部门包村、干部帮户”的联系和服务群众机制。
七、以“勤廉双优”为载体，扎实推进农村党风廉政建设工作。2010年，大安区以开展“五抓五查五比”为载体，争创“勤廉双优”扎实推进农村党风廉政建设工作。一是创新了“五抓五查五比”载体活动。即：抓学习，查工作和服务质量中存在的问题，比谁的服务更优；抓制度，查工作推进和落实过程中的薄弱环节，比谁的管理更强；抓廉洁，查党风廉政建设工作中不到位的地方，比谁的形象更佳；抓创新，查软环境建设中的差距，比谁的效率更高；抓宣传，查活动开展过程中的薄弱环节，比谁的氛围更浓。通过这一举措，促进了农村基层党风廉政建设工作的整体推进。
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