中财网雨林木风系统怎么激活:这样的男人还真锻炼人
来源：百度文库 编辑：中财网 时间：2024/05/06 20:26:54
这样的男人还真锻炼人
她和他，在外人眼里是一对金童玉女，出双入对地走在小区里，小区里人都认识他们，因为他们的幸福让人羡慕的有些生恨。
他们三年的婚姻，如今却走到了尽头。
她在外企做市场，两年后成为部门经理，年薪就有6万多元。他，30多岁了还窝在一家不大的公司给人打工。他的老板是他的校友，看面子给了他个部门经理之职，可月薪才2000元。
她是在清贫家庭中长大的，从没觉得钱是自己选择配偶的惟一条件，就心甘情愿嫁给了他。由于她父母单位各分有一套住房，婚后她们便有了落脚点。
他向她求婚时就一句话：“我早晚会让你过上阔太太的生活，相信我吧！”这句话她并没有当回事儿。
可是男人女人间一些约定俗成的观念，是无论如何变更不了的。比如说男主外、女主内。女人可以做全职太太让男人养着，而男人却吃不得“软饭”，不能挣得比女人少。
年前，他的父亲病重住院，他却一真瞒着她，她知道后，并未嗔怪他对自己隐瞒实情，拿出一万元钱给了婆婆，说先给公公看病用吧。
他却大为不满，说：哪有儿媳妇拿钱给公公治病的。
她说：“在父亲的重病面前，你的自尊值多少钱啊？”可能他觉得她在故意讥讽他吧，拿起一只花盆就摔到了她的脚下，并说他家即便再缺钱，也用不着你来可怜他们。
她忍不住又和他争吵起来，两人一来二往恶语相向，刀子般锋利的话句句往心窝里扎。她一气之下把他赶出家门后，难过地跟父母坦承，她想跟这个没志气没肚量的男人离婚。父母为此愁眉苦脸。现在，想起前途叵测的婚姻，她就悲观至极。
男女有别、夫唱妇随、男尊女卑的家庭伦理，自古已然。
女人“给点阳光就灿烂”，婚姻家庭中的夫妻关系从以男方为主、夫唱妇随模式逐渐改变成目前这种多元的格局。
按道理，我们应该为这种变化而欢呼，毕竟，多元化标志着社会的进步和民主。不过我们的国家曾经长期处于“男尊女卑”的状态下，因为在这种平衡中，始终是一种“男强女弱”的情况。
虽然古代也有几个巾帼不让须眉的女中豪杰，但毕竟是微乎其微的。但是，我们看到或听到的却是：女比男强，日子不长。女比男强，幸福不长。女比男强，好景不长。女比男强，红杏出墙……
一个女人正是在被呵护被宠爱、身心可以托付一个男人的被动状态下才可以获得安全感和幸福感；而一个男人却是在保护女性、给予女性依靠的主动行为中，获得一种男性的尊严和满足感。这是男女对爱的需求的最大不同。
女人自信没有错，但对于身边男人却往往不能太自信。在外事业成功，赢得众人尊敬，但家中先生却只希望有一个知疼知热的普通女人。男人的希望不去重视，男人的失望不去了解，终有一天，男人会绝望的宣布他已经爱上了另一个女人，而对方只是一个普通得不能再普通的女子。
女人不要做完美主义者，分担责任和义务，敢于表达消极的情绪，敢于做出否决、拒绝、批评、怀疑。最后，要学会照顾自己。成功的女性应该是健康的，在她们的家庭和工作事务中，排在首位的是要关心自己、照顾自己。