wwe所有组合:建立领导点评工作长效机制

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——广泛深入开展创先争优活动系列评论之二十一
时间:2011年04月20日 09时49分来源:人民日报作者:评论员
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明确点评内容，创新点评方式，确保点评质量……岁末年初，各级领导干部纷纷深入一线，对基层党组织和广大党员开展创先争优活动进行了认真点评，基本实现了“每名书记都作点评，每个基层党组织和每名党员都被点评”。
各级党委把领导点评作为落实党员干部抓创先争优活动责任的重要举措，通过点评肯定成绩、查找问题、推动工作。领导点评既点明了方向，又评出了干劲，成为推动科学发展的“加油站”、解决实际问题的“直通车”、加强基层组织的“助推器”、密切党群干群关系的“连心桥”，充分激发了基层党组织和党员创先争优的热情。
作为指导帮助基层党组织和广大党员推进创先争优的重要途径，巩固点评成果、总结点评经验，是一项长期的任务和经常性的工作。因此，要在建立领导点评工作长效机制上下功夫，实现领导点评常态化、制度化。这样才能避免出现“雨过地皮湿”的现象，才能不断鼓舞士气、持续推动工作、深化创先争优。
建立领导点评工作长效机制，要坚持求真务实，认清差距，找准问题。点评前要深入调研、掌握情况；点评时要肯定成绩、指出不足；点评后要抓好整改、巩固提高。领导点评既要总结取得的成绩和经验，又要分析存在的问题和原因，并提出解决措施、改进方法和下一步的工作目标。要健全监督落实机制、完善考核奖惩机制，依靠制度抓好领导点评的整改落实。
建立领导点评工作长效机制，要坚持结合实际，统筹谋划领导点评与各项工作。要把领导点评与年度总结考核、党建工作考核、基层党组织书记“双述双评”等结合起来，与领导干部下基层调研、组织生活会、民主评议党员、群众评议等统筹进行，不另搞一套，切实增强点评的针对性和实效性。通过经常性点评，积极引导基层党组织和广大党员，为创先争优提供制度保障。
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反假币长效机制的建立与发挥建立党员先进性教育长效机制的总体要求是什么建立党员先进教育长效机制的总体要求是什么如何干好领导工作工作更新中，有待大家点评...... 什么叫做长效机制？如何制定安全生产长效机制点评？？？如何建立健全保持共产党先进性的长效机制针对新时期出现的新问题的矛盾,如何开张如何创新党建工作等领导总派给我那么多工作如何准备上级党委领导检查工作党对统一战线工作领导问题研究工作中与领导的关系！工作不好.,怎么向领导检讨帮帮我!!! 领导安排的工作领导不承认你的工作怎么办如何给领导写工作信函领导调动下属的工作靠抓揪作为新上任的领导,应该怎么建立威性怎样建立Excel工作簿如何使先进性教育能够保持长效机制？急求：先进性教育长效机制落实情况汇报西部农村远程教育的长效机制有哪些? 工作太忙，领导又烦。级提不上，待遇下降。怎么办？