中财网孤独是最大的自由:谈正派
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好干部就应该公道正派
小小天地 2011-11-04 19:53:29
公道正派是选贤任能的关键所在，是干部工作风清气正的源头保证。李林森常说：“选人用人是党委的最大形象，关系事业成败和群众是否真正满意。”在这方面，李林森同志为我们作出了榜样，作为一名党员干部，他始终坚守着公道正派这一信念。当今的党员干部都应向李林森同志学习，将公道正派作为自觉的精神追求，作为党员干部的天职加以坚守。
做公道正派的好干部，充分理解“公道正派”的深刻内涵。“公道正派”是中华传统文化所推崇的处事之道和为官哲学，先哲云：“君子坦荡荡”，“大贤秉高鉴，公烛无私光”，“政者，正也”，“公生明，廉生威”，“其身正，不令而行；其身不正，虽令不从”。 所谓“公道”，就是公平、客观、合理，遵循事物发展和人类社会关系中的基本法则，尊重事物的本来面目；所谓“正派”，就是作风、品行要规矩、光明、严谨，要符合社会大众的道德意识、思维方式和行为方式。以“公”为“道”，不偏不倚；持“正”为“派”，不歪不斜，才称得上“公道正派”。 如果组织部门和组工干部不公道、不正派，就必定会导致用人不当或用人错误，挫伤广大干部职工的积极性，败坏党风党纪，严重影响党的威信和形象，给党的建设造成不可估量的损失，因此必须做公道正派的好干部。
做公道正派的好干部，切实履行“公道正派”的工作作风。中组部部长李源潮曾指出，组织部门要按中央要求以高度的政治责任感搞好换届工作，坚持公道正派，坚守党性原则，保证风清气正。作为组工干部，要牢牢树立立党为公、执政为民的本质要求，正确对待手中的权力，严格遵守组织人事纪律，不断坚持公道正派的自觉性和坚定性，在选人用人上坚持公道正派、唯贤是举，凭实绩用干部，以发展论英雄。坚持自重、自省、自警、自励，严格按《干部任免条例》办事，敢于坚持原则，坚持照章办事，严格履行程序，使程序真正成为不正之风不可逾越的屏障。要本着对组织负责、对同志负责、对党的事业高度负责的精神，以严谨细致、求真务实、自觉奉献和甘为人梯的工作作风和精神风貌，准确地推荐干部，公正地评价干部，合理的使用干部。
正派做人公道做事
所谓“公道”，就是公平、客观、合理，遵循事物发展和人类社会关系中的基本法则，尊重事物的本来面目；所谓“正派”，就是作风、品行要规矩、光明、严谨，要符合社会大众的道德意识、思维方式和行为方式。以“公”为“道”，不偏不倚；持“正”为“派”，不歪不斜，才称得上“公道正派”。公道正派是为人处事的基本道德准则和行为规范，是人们普遍认同的处世态度和价值取向，它具有一定的社会历史性和阶级性，在不同的历史时期，有着不同的表现形式，具有鲜明的时代特征。李源潮部长在全国组织部长会议上指出，各级组织部门要加强党性建设，树立公道正派良好形象。对组工干部来说，公道正派是立身履职之本，也是应当永葆的政治本色。
组工干部必须正派做人做事，公道对人对事。公道与正派，公道是出发点和落脚点，离开公道来谈正派没有意义；打铁还需自身硬，要对人对事公道，必先自身正派。没有自身正派，公道只会徒有其表。因此，正派是前提和基础。公道与正派互为表里，共生同长。但也有例外，俗话说“自身硬未必就能打出好钢来”，正派者未必一定公道。比如，有些正派者在一定的压力或困难面前，只是“独善其身”、“明哲保身”，并不主持公道，抵制邪气，伸张正义。可见，组工干部仅有正派是不够的，还要做到公道，必须有坚定的信念，无私无畏，顶得住压力，挡得住利诱。
公道正派是组织部门和组工干部的立身履职之本。公道一词，古已有之，意思是公正的道理。比如，《汉书·萧望之传》中说：“如是，则庶事理，公道立，奸邪塞，私权废矣。”公道又引申为办事公正公平。正派，古时指嫡系、正宗的派别，随着时势的移易，其本义逐渐淡化，常用的是它的引申义，指人的品行和作风规矩、端正、光明等。公道与正派词意相近，但各有侧重。对组工干部来说，公道，指待人处事要公正公平。正派，就是要具有良好的思想道德，品行端正，作风严谨。