我是如何弄垮巴林银行:北夕 - 教师取消寒暑假有何不可? - 腾讯博客 - Qzone

来源:百度文库 编辑:中财网 时间:2024/04/28 03:13:47
教师取消寒暑假有何不可?
文/北夕

工作不好找,饭碗不好保,致使很多人把目光投向了教师这一圣神的职业。近期两任总理对教师的特别关照致使迈出待遇向公务员看齐的步伐,也就有了不为育人而育肥的教师。一年有寒暑两个长假,更是很多人投身教育的目的。只因为待遇好,只因为清闲;但待遇好吗?不见得,农村教师千八百元的不胜枚举;清闲吗?也不见得,学校惯例初三以上年级周末补课,而且早自习、晚自习必到几点也是不用多说。。。

有了寒暑假,所以很多人违心的披上了“人类灵魂工程师”的外衣,所以有了不正当投身教育事业的行径,所以有了“教授等于野兽”的呼唤;是因为寒暑假诱惑力太大,吸引的不仅是人才,歪脖子也被纳入门下,大有来者不拒的味道。由此,队伍良莠不齐,上梁不正下梁歪,一代更比一代强,最后被拍在沙滩上。

有了寒暑假,所以教师兼职了,第二职业诞生了,所以教育资源更加分配不均了,城市的娃喝油长大了,农村的娃喝水长了,油往油缸趟,水往水缸流,“状元”在城市更加多农村则无了,所以经济是发展了,精英是育出了;是因为寒暑假教师有时间了,可以静心专注育肥或者育精英。由此,先让一部分人富起来了,一部分人精起来了,而另一部分人压根就是衣食父母的命。

有了寒暑假,所以教师三三两两垒长城了,三三两两行酒令了,三三两两出毛病了,所以园丁变成钢钉了,白汗布衣挨宰了。。。由此,教育资源浪费了,民族脊梁弯曲了。

一年12个月,寒暑假占去3个月多,加上法定节假日,教师节、六一儿童节(中小学教师肯定过)等假期,双休日(部分教师不算了,因为学校惯例周末补课),也就是说将近半年的时间在休息。是不是人力资源的巨大浪费?是不是教育资源的巨大损失?是不是组织不力的具体表现?

半年时间能干吗?可以组织学习,老师时常教导我们“活到老,学到老”,我想作为为人师表的教师,作为教书育人的园丁,作为民族的脊梁,在这个日新月异的信息化时代更应该事事处处的走在前端。可以组织义务教学,教育资源不是分配不均吗?再来个“知识青年下乡”有何不可?而且非常必要。可以组织义演,教师队伍中不乏多才多艺之能者,演个三两场那也是教师队伍的新面貌,新风尚,新思想,新创举。可以组织探讨学术、探讨教育教学方法,“三人行,必有我师焉”,更何况一大堆教师开茶话会,就讨论不出个所以然?可以组织旅游考察,不仅能游还要能察,博学多闻者为先师。可以的很多很多。。。。。。而最不可以的是组织培训,什么培训计算机、培训英语,所谓“上有政策,下有对策”。培训必为了考核,只为了考核的培训那就不必要了,这就像只为了高考的教育一样,记得“师傅领进门,修行靠个人”也是老师教导的常语,莫非领导不懂了?

民族的脊梁不应因此掺杂,因此浪费,因此弯曲, 而因继续壮大,发挥余热,挑起这份担子。所以取消寒暑假有何不可?

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