金木研那集变白发:行业交流材料：昆山市建设工程质量检测中心情况通报

昆山市建设工程质量检测中心成立于1994年8月，隶属于昆山市建设局，该中心现有职工160余人，专业范围覆盖工程结构、道桥、材料、化学、暖通、建筑节能、核物理等领域。其中：博土1名，硕土11名，另外有各类注册执业人员19人。其中岩土工程师2名，一级注册结构师4名。
    该中心先后还设立了昆山市房屋安全鉴定站和苏州市建筑节能检测中心。多年来，在江苏省建设工程质量监督总站的指导下，中心不断深化内部管理，多方位拓展检测能力，充分把握昆山经济腾飞的有利时机，实现跨越式发展。业务收入连续三年超七千万，已成长为具有较强综合检测能力、良好社会声誉的工程质量检测服务机构。
    现将该中心的有关情况进行通报，请各同行单位借鉴学习。
    一、紧盯检测技术发展趋势，彰显领先优势
    多年来，该中心在检测技术实现跨越式发展的同时，结合自身实际情况，紧跟检测行业发展趋势，早投入，早布局，抢占市场先机，取得了可喜的成绩，确保了在许多检测业务领域处于该地区领先地位。
    在建设节能检测方面，该中心于2005年即开始开展节能材料导热系数检测，并逐步拓展检测范围，至《建筑节能工程施工管理质量验收规范》2007年10月推行之时，该中心已积累了丰富的检测技术经验，苏州市建设局也因此将苏州市建筑节能检测中心挂牌该中心，同时该中心亦被江苏省建设厅新材料推广站指定为保温节能产品型式检测单位之一。
    二、 不断强化现有检测能力，稳定拓展新的检测项目
    目前，昆山地区检测市场已逐步放开，基桩检测、常规材料检测等业务竞争日趋激烈，该中心原有的市场份额被不断蚕食。因此，面对上述竞争，中心不断强化已开展业务的检测能力，并稳步推进新业务的开展，牢固树立“人无我有、人有我强、人强我优”的经营战略。
    该中心在保持原有业务的基础上，自2008年以来投入资金300多万元，先后拓展太阳能热水系统、空调风机盘管检测，并于2009年初通过CNAS扩大范围认可评审。
    此外，在玻璃检测方面，积极开展玻璃遮阳系数检测工作，购置近80万元的瓦里安分光度计。目前，该中心已能进行包括玻璃传热系数、可见光透射比、遮阳系数、露点等在内的各项指标检测，为促进昆山建筑节能工作有效开展提供有力保证。
    三、 加强与权威机构的横向交流，引进与借鉴其成熟经验
    作为一个县级市的检测机构，在人员技能、设备能力、业务领域等方面存在诸多局限性。因此，加强与本行业权威机构的横向沟通联系，借鉴其成熟经验并消化吸收为己所用，是确保该中心技术上不落伍、检测能力有创新并实现可持续发展的必不可少的工作。
    基于此，该中心主动与中国建筑科学研究院合作，于2008年4月成立了昆山再生能源工作站，开展既有建设节能改造、太阳能热水系统、地源热泵空调各级系统等可再生能源的咨询服务工作。
    此外，还不断强化与江苏省建筑工程质量检测中心的业务联系，主动接受江苏省建设工程质量监督总站的业务批导，并从设备选用、人员培训、技术支持、信息共享等方面入手，加强沟通纽带，弥补该中心在上述方面存在的不足。
    四、 积极开展各类科研活动，努力打造研究型工作团队
    多年来，该中心一直非常注重开展各类科研活动，着力打造一支科研型工作队伍，并在制度、措施、经费及奖励机制上予以保障。该中心先后参加或主持过多次部、省、市各级课题研究，取得了一系列骄人的成果。
    该中心积极参加各类检测标准规范的编制和修订工作。参加规范的编制和修订有利于中心掌握最新的检测发展动态和趋势，同时也有利于提高中心检测技术水平，确保该中心在行业中的领先地位。该中心近年来参与编制和修订的标准规范有：《建筑基坑工程监测技术规范》、《拔出法检测混凝土强度技术规程》、《民用建筑工程室内环境污染控制规范》、省标《既有幕墙可靠性检验评定规程》等。
    在课题研究方面，该中心2005年牵头组织了建设部课题《建设工程室内污染与改善技术研究》子课题《全国土壤氡浓度普查》，完成了《昆山市土壤氡浓度普查》课题，2008年继续参与组织实施《全国氡水平调查》。2008年完成的《围护结构热阻选用手册》项目通过省级科技鉴定。2009年完成的《建筑节能现场快速检测技术研究》通过苏州市级科技鉴定。
    除此之外，中心下属房屋安全鉴定站开发了“鉴定房屋目标使用年限到期警示系统”，确保了该中心鉴定过的房屋的使用安全；中心自主开发了地基基础检测管理软件，成为全省率先实现桩基检测数据动态无线传输管理的检测机构；中心研发的《路面弯沉自动采集系统》获得国家专利；中心还参与编写了江苏省检测人员上岗培训教材《建设工程质量检测技术》。
    五、 积极开展检测能力比对工作，促进检测水平稳步提高
    对比工作是衡量和促进检测机构检测水平的重要手段，也是促进企业检测能力有效提升的重要举措之一。近年来，该中心积极参加各级比对活动，取得了良好的结果，起到了锻炼队伍、提升检测能力的目标。
    仅2009年一年，该中心参加了国家认可委组织的水泥物理性能检验、水泥化学分析、混凝土立方体抗压强度、建筑材料放射性比活度、保温材料导热系数测定等五项能力验证活动；同时还参加了省、市各级组织的能力比对活动，如保温材料、环境检测、外加剂、桩基低应变、门窗检测等。
    六、 积极引进紧缺人才，重视后备人才培养
    企业的核心竞争力，最终还是体现在人才的竞争上。多年来，该中心一直非常重视人才培养，鼓励中心职工参加各种类型的执业资格考试，对紧缺人才、行业带头人等技术骨干，形成了一套行之有效的激励机制，并从待遇及个人发展前景等方面予以保障，努力将检测中心打造成一个人才积聚的洼地，成功凝聚了一批学有所长的技术人才，为该中心各项发展提供了强有力的保证。